营销策划的职业典范

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于营销策划的职业典范的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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本文目录:

• 1、实体门店营销策划方案范本

• 2、营销策划师主要是做什么？

• 3、策划师岗位职责

• 4、营销专业的职业就业方向？

一、实体门店营销策划方案范本

许多年轻人的梦想就是自己开店自己当老板，但是梦想很美好，现实很骨感。要想把店开起来，必须得要有一个好的营销方案才能在这个行业脱颖而出。下面是由我为大家整理的“实体门店营销策划方案范本”，仅供参考，欢迎大家阅读。

实体门店营销策划方案范本【一】

一、服装产品营销策划目的

要对本服装产品营销策划所要达到的目标、宗旨树立明确的观点（如：提高市场占有率；扩大产品知名度；树立规模、优质、专业、服务的良好形象），作为执行本策划的动力或强调其执行的意义所在，以要求全员统一思想，协调行动，共同努力保证策划高质量地完成。

企业营销上存在的问题纷繁多样，但概而言之，也无非六个方面：

1、企业开张伊始，尚无一套系统营销方略，因而需要根据市场特点策划出一套服装产品行销计划。

2、企业发展壮大，原有的营销方案已不适应新的形势，因而需要重新设计新的服装产品营销方案。

3、企业改革经营方向，需要相应地调整行销策略。

4、企业原营销方案严重失误，不能再作为企业的行销计划。

5、市场行情发生变化，原经销方案已不适应变化后的市场。

6、企业在总的营销方案下，需在不同的时段，根据市场的特征和行情变化，设计新的阶段性方案。

如：首先强调＂服装产品的市场营销不仅仅是公司的一个普通产品的市场营销＂，然后说明服装产品营销成败对公司长远、近期利益对长城系列的影响的重要性，要求公司各级人员及各环节部门达成共识，完成好任务，这一部分使得整个方案的目标方向非常明确、突出。

二、分析当前的服装产品营销环境状况

对同类产品市场状况，竞争状况及宏观环境要有一个清醒的认识。它是为指订相应的营销策略，采取正确的营销手段提供依据的。＂知己知彼方能百战不殆＂，因此这一部分需要策划者对市场比较了解，这部分主要分析：

1、当前市场状况及市场前景分析

①产品的市场性、现实市场及潜在市场状况。

②市场成长状况，产品目前处于市场生命周期的哪一阶段上。对于不同市场阶段上的产品公司营销侧重点如何，相应营销策略效果怎样，需求变化对产品市场的影响。

③消费者的接受性，这一内容需要策划者凭借已掌握的资料分析产品市场发展前景。

2、对产品市场影响因素进行分析

主要是对影响产品的不可控因素进行分析：如宏观环境、政治环境、居民经济条件，如消费者收入水平、消费结构的变化、消费心理等，对一些受科技发展影响较大的产品（如：计算机、家用电器等产品）的营销策划中还需要考虑技术发展趋势方向的影响。

三、市场机会与问题分析

服装产品营销方案，是对市场机会的把握和策略的运用，因此分析市场机会，就成了服装产品营销策划的关键。只是找准了市场机会，策划就成功了一半。

1、针对产品目前服装产品营销现状进行问题分析。一般营销中存在的具体问题，表现为多方面：

企业知名度不高，形象不佳影响产品销售。

服装产品质量不过关，功能不全，被消费者冷落。

服装产品包装太差，提不起消费者的购买兴趣。

服装产品价格定位服装产品结构不当。

销售渠道不畅，或渠道选择有误，使销售受阻。

促销方式不务，消费者不了解企业产品。

服务质量太差，令消费者不满。

售后保证缺乏，消费者购后顾虑多等都可以是营销中存在的问题。

2、针对产品特点分析优、劣势。从问题中找劣势予以克服，从优势中找机会，发掘其市场潜力。分析各目标市场或消费群特点进行市场细分，对不同的消费需求尽量予以满足，抓住主要消费群作为营销重点，找出与竞争对手差距，把握利用好市场机会。

四、服装产品营销目标

营销目标是在前面目的任务基础上公司所要实现的具体目标，即服装产品营销策划方案执行期间，经济效益目标达到：总销售量为xxx万件，预计毛利xx万元，市场占有率实现xx。通过市场分析，找出市场机会，提炼自身优势，确定销售目标。例如确定的目标市场：以行业销售为主（利润和稳定市场）、渠道销售为辅（提高知名度，扩大市场占有率）；行业主要主要系指工矿，交通，建筑，消防，制造，工厂等有一定采购规模的目标客户；渠道销售主要系指区县级的加盟或者代理商。

五、服装产品营销战略

1、服装产品营销宗旨

一般企业可以注重这样几方面：

以强有力的广告宣传攻势顺利拓展市场，为产品准确定位，突出产品特色，采取差异化营销策略。

以服装产品主要消费群体为产品的营销重点。

建立起点广面宽的销售渠道，不断拓宽销售区域等。

2、服装产品策略：通过前面产品市场机会与问题分析，提出合理的产品策略建议，形成有效的4P组合，达到最佳效果。

1）服装产品定位。产品市场定位的关键主要在顾客心目中寻找一个空位，使产品迅速启动市场。

2）服装产品质量功能方案。产品质量就是产品的市场生命。企业对产品应有完善的质量保证体系。

3）服装产品品牌。要形成一定知名度、美誉度，树立消费者心目中的知名品牌，必须有强烈的创牌服装产品知识意识。

4）服装产品包装。包装作为产品给消费者的第一印象，需要能迎合消费者使其满意的包装策略。

5）服装产品服务。策划中要注意产品服务方式、服务质量的改善和提高。

3、价格策略

这里只强调几个普遍性原则

拉大批零差价，调动批发商、中间商积极性。

给予适当数量折扣，鼓励多购。

以成本为基础，以同类产品价格为参考。使产品价格更具竞争力。若企业以服装产品价格为营销优势的则更应注重价格策略的制订。

4、销售渠道

服装产品目前销售渠道状况如何对销售渠道的拓展有何计划，采取一些实惠政策鼓励中间商、代理商的销售积极性或制定适当的奖励政策

5、广告宣传

1）原则：

①服从公司整体营销宣传策略，树立产品形象，同时注重树立公服装产品开发计划书司形象。

②长期化：广告宣传商品个性不宜变来变去，变多功能了，消费者会不认识商品，反而使老主顾也觉得陌生，所以，在一定时段上应推出一致的广告宣传。

③广泛化：选择广告宣传媒体多样式化的同时，注重抓宣传效果好的方式。

④不定期的配合阶段性的促销活动，掌握适当时机，及时、灵活的进行，如重大节假日，公司有纪念意义的活动等。

2）实施步骤可按以下方式进行

①策划期内前期推出产品形象广告。

②销后适时推出诚征代理商广告。

③节假日、重大活动前推出促销广告。

④把握时机进行公关活动，接触消费者。

⑤积极利用新闻媒介，善于创造利用新闻事件提高企业产品知名度。

6、服装产品营销具体行动方案

根据策划期内各时间段特点，推出各项具体行动方案。行动方案要细致、周密，操作性强又不乏灵活性。还要考虑费用支出，一切量力而行，尽量以较低费用取得良好效果为原则。尤其应该注意季节性产品淡、旺季营销侧重点，抓住旺季营销优势。

六、服装产品策划方案各项费用预算

这一部分记载的是整个营销方案推进过程中的费用投入，包括服装产品营销过程中的总费用、阶段费用、项目费用等，其原则是以较少投入获得最优效果。

七、销售增长预测与效益分析

该部分对营销行动方案投入实施后的效益分析，包括服装产品营销后未来1-5年的销售增长、利润与收益分析、现金流分析、投资回报率等。

　 　八、服装产品营销方案调整

这一部分是作为服装产品策划方案的补充部分。在方案执行中都可能出现与现实情况不相适应的地方，因此方案贯彻必须随时根据市场的反馈及时对方案进行调整。

实体门店营销策划方案范本【二】

服装淡季促销是开服装店的必修课之一。服装淡季促销是指在服装销售淡季进行有必要的促销手段，从而降低成本，提高销量。服装淡季促销有很多种方法，如果针对服装淡季促销的方法得当，可以收到很棒的服装淡季促销效果。“旺季取利，淡季取势”，这应该是服装淡季促销的核心思想。取利，就是要夺取最大销量；取势，则是获取制高点，争取长期的战略优势。同时，淡季需求不旺。企业的营销应更强调竞争导向，把更多的精力放在观注和分析竞争对手上。相对而言，旺季则应强调需求导向，顺应消费者需求的功能创新对于“取利”更有现实意义。另外，淡季意味着绝对销量的绝对减少，应该尊重这一客观事实。

一、抢减量增销量

提高销量是淡季促销最直接、最现实的目标。

“旺季做销量，淡季做市场”，这句话在sales中广为流传，实际上反映了淡季中普遍的松懈思想。旺季的辛苦用命和淡季的休生养息，已然成为大多数公司的运行规律。这本也无可厚非。但常理的存在，也是机会的存在。同时，淡季销量的增长显然不会来源于市场的增量，而是来源于对手的减量。说白了，就是在对手松懈时从他们手中抢。这也是“淡季旺做”策略被采用的原因。

“旺季抢增量，淡季抢减量”，是淡季提升销量的根本策略——以比对手更强的、更广的宣传和更低的价格进行掠夺。但需要指出的是，淡季的绝对量毕竟有限，所以，投入的兵力要有度，抢的程度也要有个度。而且，淡季做销量，同样重在取势。

另外，创新很重要。营销的本质就是要将同质的产品买出不同来。创新就是要创造差异化，差异性的，差异性的市场定位和市场选择来完成淡季销量的增长。

（1）适时推出新品

在淡季适时推出一些新产品，可以有效地切割对手的市场份额。从取势的角度来看，能强化企业品牌在消费者心智中的地位。对于营销预算有限的企业，以有限度的广告宣传和适量的新品推出可以取得不错的影响力。

（2）发现产品新的消费方式和新的消费用途

发现和引导新的消费习惯是淡季挖掘销量的有力途径。一些别出心裁的消费方式，如饮料在冬季的“热饮”——“煮饮料”、“煮热露露”、“煮姜丝可乐”、“热椰汁”，甚至“煮红枣啤酒”，就是淡季促销的.创新典范。

（3）坚持适度

有一些企业本着“投入和产出成正比”的原则，在淡季大幅压缩费用。这样做，只会使销售压力更大，淡季更淡。某滋补酒在陕西省市场上就曾因为在淡季大幅缩费用——取消了陈列费用，降低人员工资和提成，结果造成陈列质量的降低和大批销售人员的流失，旺季到来时，已措手不及。

相反，在淡季保持适度的，特别是形成对竞争者强大的压力，往往能取得事半功倍的效果。

大部分营销专家的共识是：淡季将有限的资金投资在能够刺激消费者的活动上是比较明智的营销方法。

值得注意的是，淡季的切勿过分依赖于单纯的降价打折上。为了减轻库存压力、增加现金流而进行的大幅度打折，会破坏企业的品牌形象，影响后续的销售。替代性的策略是，可以考虑提高产品的附加值和增加一些服务，这样在增加短期销量的同时，不会对已经购买了产品的消费者造成太大的负面影响。

（4）强化和开发淡季渠道

进入淡季，通常的旺季主力渠道都会大幅度萎缩，但另外一些销售渠道则开始展现其价值，这就是淡季渠道。比如瓶装饮用水，秋冬淡季时，超市、批发市场、零售店、摊点等正常渠道萎缩很大，然而生意冷淡了一个夏季的、桑拿中心却进入了顾客盈门的季节，人在洗浴、桑拿后会感到口渴，水的消费量很大。如果能拿下某个区域市场内大部分和桑拿中心，销量依然可观。

淡季的渠道策略无非两方面：一方面，在淡季，销售波动较小的渠道应该得到强化；另一方面，针对产品特点，开发新的渠道，适应产品的淡季销售。比如，有的企业在旺季时注重开发城市区域市场，强化批发渠道，淡季时则侧重于农村市场和机构大客户，成功实现了销售无淡季。

（5）市场转移

淡季除了有时间限制外，还有区域限制。也就是说，在同一时间内，在不同的区域市场，淡旺季是不同的，至少程度上是不同的。例如，有的产品就存在“南淡北旺”和“南旺北淡”更替的特点。而相当多的产品当国内市场进入消费淡季时，在国际市场却进入消费旺季；在城市出现淡季时，在农村或城乡结合部可能根本没有淡季的迹象。中国国土辽阔，横跨多个气候带，更有着进行市场转移的腾挪空间。例如夏装，当我国北方进入冬季时，南方却依然阳光明媚。

实体门店营销策划方案范本【三】

　 　一、改变观念

树立“无淡季”思想“没有淡季的市场，只有淡季的思想”。店主们要想在销售淡季提升业绩，首先要改变服装店铺的经营理念，树立“销售无淡季”的意识。不能看到整个行业生意都很冷清，自己就心灰意冷。其实，会不会赚钱的决定因素还是店主本人。只有树立“无淡季”思想，才能在精神上给自己打打气，做生意也就有干劲了。

二、维护老客户

积极开发新客户在服装销售淡季来临之际，一定要注重与客户的沟通，对老客户做好前期的销售结算和后续的销售服务工作，同时要做好后续销售服务工作。老客户在淡季的忠诚度，更能够给服装商家带来足够的利润。同时要积极开发自己的新客户，不断拓展自己的销售渠道

三、激励销售人员

淡季的到来，销售量的骤减往往使众多的销售人员缺乏工作热情，产生懒惰心理，没有精神去引导更多的客户。在这样的环境里，可以加大淡季中销售人员的激励措施，比如加大奖励，鼓励销售员主动出击，多卖货。

四、及时更新服装款式

夏装更新的频率很快，有其对于女装店主来说，就要在进货上少量多款，保持店铺里服装的款式更新。同时少量的货有利于及时清仓，保证资金的运转。从取势的角度来看，能强化服装店品牌在当地消费者心目中的地位，对于营销预算有限的服装店，以有限度的广告宣传和适量的新品推出可以取得不错的影响力。如果在淡季时候不进新款，就会大大弱化在消费者中的形象，那么在旺季到来的时候，你的老客户也会流失掉！

五、多样化的促销

淡季的打折力度往往会超于旺季，当打折、促销司空见惯时，消费者就会出现“审美疲劳”。所以，店主在淡季的促销手段更需要多样化，针对客户群进行各种营销活动，增加店铺的吸引力。

比如最近的大运会等等，服装促销可以和这些社会热点结合起来，找出适合自己的促销方式。一些别出心裁的消费方式，如买衣服送干洗，买衣服送雪糕等等优惠销售，往往能产生出奇制胜的效果，这些都是服装店淡季营销的创新典范。

六、及时充电

既然好不容易空闲时间多了起来，何不好好利用这段时间给自己充充电，为旺季的到来做好知识上的储备。很多服装店主平时忙于生意，很少静下心来看书，这段时间是个很好的充电机会。同时，为了及时了解流行趋势，或者说经营技巧，店主们可以多去逛逛各大服装行业网站和论坛，和那些成功的商家多多交流，弥补自己的不足。也许，你会在交流中发现独特的销售技巧。

实体门店营销策划方案范本【四】

一、促销的目的

1、销的最终目的是以任何手段将商品销售出去。网店促销也是相同的道理，但是不是随便做做就有效果。淘宝商城的光棍节半价促销活动是最近热到发烫的一种促销方式。

二、促销的过程

1、确定促销的商品、并备好充足的货。

2、要确定顾客人群

3、确定促销的商品、并备好充足的货。不同的商品采取不同的促销方式，不同的季节促销不同的商品。促销期间，货品销售会比平时快，因此，充足的备货就是保障，如果经常发生缺货现象，不仅影响销售，也会影响买主对感官与好评，如果遇到不好说话的买主，给你一个差评，那可真是够呛，即使能取消，也得白白耗费掉不少的时间与精力。

4、要确定顾客人群：确定商品之后最重要的就是要找到促销的对象。促销对象是你的目标消费群，这些人才是你的受众，所以促销一定要针对你的目标人群开展促销信息的.传播，找到了你的目标消费群，促销才会有成效，如果对着自己促销，促销方法制定得再适当也只是对牛弹琴。

三、制定促销方案

1、会员、积分促销：

2、折扣促销

3、赠送样品促销：

4、抽奖促销：

5、红包促销

6、拍卖：

7、积极参与淘宝主办的各种促销活动

⑴会员、积分促销：所有购买我公司产品的顾客，都成为我公司的会员，会员不仅可享受购物优惠，同时还可以累计积分，用积分免费兑换商品。

优点：采用这种促销方式，可吸引客户再次来店购买以及介绍新客户来店购买，不仅可以使客户得到更多的实惠，同时巩固老客户，拓展新客户，增强了客户对网店的忠诚度！

⑵折扣促销：折价亦称打折、折扣，是目前最常用的一种阶段性促销方式。由于折扣促销直接让利与消费者，让客户非常直接的感受到了实惠，因此，这种促销方式是比较立杆见影的。

A、直接折扣

优点：符合节日需求，会吸引更多的人前来购买，虽然折扣后单件利润下降，但销量上去了，总的销售收入不会减少，同时还增加了店内的人气，拥有了更多的客户，对以后的销售也会起到带动作用，何乐而不为呢？

建议：采用这种促销方式的促销效果也要取决于商品的价格敏感度。对于价格敏感度不高的商品，往往徒劳无功。不过，由于网上营销的特殊性，直接的折扣销售容易造成顾客的怀疑，一般不建议使用。

B、变相折扣

免邮费，单件商品的价格略低于免邮费要求的价格，组合起来买两件或者多件商品达到免邮费要求。将商品组合起来打折。

优点：更加人性化，而且，折扣不露痕迹！

建议：产品的组合有很高的学问，组合得好可以让消费者非常满意，一定要找相关产品进行组合。

C、买赠促销

其实这也是一种变相的折价促销方式，也是一种非常常用而且有效的促销方式之一。

优点：让顾客觉得自己花同样的钱多买了样产品，高兴！

建议：买赠促销应用效果的好坏关键在赠品的选择上，一个贴切，得当的赠品，会对产品销售起到积极的促进作用，而选择不适合的赠品只能是赔了夫人又折兵，你的成本上去了，利润减少了，但客户却不领情！

⑶赠送样品促销

在新产品推出试用、产品更新、对抗竞争品牌、开辟新市场情况下利用赠品促销可以达到比较好的促销效果。

优点：让顾客产生对产品的忠实度。

建议：效果过硬的产品才能够试用。

⑷抽奖促销

这是一种有性质的促销方式。也是应该较为广泛的促销方式之一，由于选择空间大都是有诱惑力的奖品，因此，可以吸引消费者来店，促进产品销售。抽奖促销活动应注意的几点：

a奖品要有诱惑力，可考虑大额超值的产品吸引人们参加；

b活动参加方式要简单化，太过复杂和难度太大的活动较难吸客户的参与；

c抽奖结果的公正公平性，由于网络的虚拟性和参加者的广泛地域性，对抽奖结果的真实性要有一定的保证，并及时能过emai1、公告等形式向参加者通告活动进度和结果。

⑸红包促销

红包是淘宝网上专用的一种促销道具，各位卖家可以根据各自店铺的不同情况灵活制定红包的赠送规则和使用规则。

优点：可增强店内的人气，由于红包有使用时限，因此可促进客户在短期内再次购买，有效形成客户的忠诚度！

⑹拍卖

拍卖是网上吸引人气最为有效的方法之一，由于一元拍和荷兰拍在淘宝首面都有专门的展示区，因此进入该区的商品可获得更多的被展示机会，淘宝买家也会因为拍卖的物品而进入家店内浏览更多商品，可大大提升商品成交机会。

⑺积极参与淘宝主办的各种促销活动

淘宝不定期会在不同版块组织不同的活动，参与活动的卖家会得到更多的推荐机会，这也是提升店铺人气和促进销售的一个好方法。要想让更多的人关注到你的店铺，这个机会可要抓住哦，所以别忘了经常到淘宝的首页，支付页面，公告栏等处关注淘宝举行的活动，并积极参与！

四、营造良好的促销氛围

有效利用店铺装修、公告及留言，营造一种火爆的氛围。有些人做促销，店外宣传也做得很不错，可进店一看，扭头就走。就是店内氛围没做好。促销时和没促销时一个样，冷冷清清的，店铺公告没有促销，留言也没有促销信息，进入店内就感觉不到一点有人气、有促销氛围的感觉。促销要“有声有色”！冷冷清清，能留住客户吗？

五、总结促销的效果和经验教训

组织促销也是一种经历，促销结束之后，店长应该对促销的结果做一个分析，包括对流量、销售量、点击率，这一次针对的消费人群是不是对制定的产品感兴趣还是更感兴趣网站上其他的商品。同时，也要对竞争对手的促销活动进行分析和比较，找到可以学习的地方，竞争对手比自己销量好，肯定就说明自己的促销计划没有别人的吸引人，分析的过程也是一个学习的过程。对促销活动进行总结可以有效的帮助店长提高自己的促销水平，在这一次的总结中找到本次促销活动哪里比较不足，在下一次的活动中进行调整。促销虽然是一种增加销售量的好方法，但是也需要不断的摸索和总结才能够取得预想的效果。

二、营销策划师主要是做什么？

主要是制造一些事件，组织一些活动，扩大影响力。最常见的微博营销，一夜之间可以火，比如最近的表哥表叔，元方，你怎么看？这些都是网名集体的营销策划活动。做营销策划师要有敏锐的眼光，善于捕捉热点，挖掘卖点，把事件和活动的影响扩大化，给品牌推广铺路。

三、策划师岗位职责

策划师岗位职责

随着社会不断地进步，岗位职责的使用频率逐渐增多，一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。到底应如何制定岗位职责呢？以下是我收集整理的策划师岗位职责，希望能够帮助到大家。

策划师岗位职责1

1、编写公司级PPT稿件、方案、软文、公关稿件、新闻材料等资料。

2、根据公司领导的管理思路，撰写相应的管理制度、规范等。

3、能独立完成描述页面的文案单独排版;

4、参与配合公司其他部门的工作，完成上级领导交办的其他临时性工作。

策划师岗位职责2

1、项目销售期营销策划工作，如价格策略、销控策略、包装策略、推广策略等;

2、项目的推广，活动的策划、包装、宣传、跟进等实施工作;

3、撰写全程策划报告、定位报告、规划设计建议、执行报告;

4、对销售与策划的动态进行掌控。

策划师岗位职责3

1.基本职责：

协助并指导客户服务部完成“客户广告任务说明书”，并根据“客户广告任务说明书”在观点广告作业程序框架内拟订“广告目标战略规划书”或“广告运动策划书”;协助并指导文案师、美术指导完成“广告创意策略书”；负责组织公司的大型广告业务策划方案会议。

2.日常负责工作：

(1)召开广告调研、广告策略、创意研讨会。

(2)负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及打印、汇报、保密等工作。

(3)负责项目各专业的协调、反馈、传达、策划、检查、监督、指导等工作，对执行总监及总经理负责。

(4)负责与客户服务部、创作设计部接洽，并制订工作计划，确定交接时间，经总经理批准，按公司要求组织实施。

(5)对客户热情、周到，深入了解客户的意图和要求，细致周到地做好客户服务工作。

(6)负责有关信息的收集、汇总处理。

(7)按公司意图和要求编制广告工作计划。

3.协助办理工作 ：协助客户服务部联系有关客户，并做好善后处理工作。

4.偶发性工作 ：总经理指示下的一切有关公司的事务性工作。

5.临时代理工作 ：执行创意总监(负责对广告整体表现进行指导并提出广告创作的基本概念)及文案师。

策划师定义

依据我国首部《策划师资格认证标准》[1]对策划师的定义为：策划师具有良好的职业品德，能够运用所掌握的策划基本知识、方法和手段，以及所具备的综合策划执行能力和丰富的实践经验，为企事业单位、机关团体以及个人提供全程策划服务，参加策划师资格认证培训，考试合格获得策划师职业资格证书，策划业绩突出的初、中、高级策划人才。

策划师种类

房地产策划师注册策划师、税务策划师、旅游策划师、营销策划师、品牌策划师、网络营销策划师、网站建设策划师、区域经济策划师、活动策划师、会展策划师、广告策划师、管理策划师、公关策划师、书画艺术策划师、拓展训练策划师、形象礼仪策划师、商务策划师、企业策划师、物流策划师、创业策划师、促销策划师、投融资策划师、连锁经营策划师、民间艺术策划师、周易策划师、武术策划师、庆典策划师、婚礼策划师、音乐策划师、美工策划师、发艺造型策划师、游戏策划师、新闻策划师、影视策划师、图书策划师、报刊策划师、教育策划师、美容策划师、特种养殖策划师、金融理财策划师、赞助策划师、姓名策划师、仕途策划师、人生策划师、文案策划师、职业策划师、餐饮经营策划师、新农村策划师、社区策划师、城市策划师、家具策划师、环境策划师、装饰策划师、科技策划师、文艺策划师等等。

申报条件

策划师的申报条件主要有以下几种：

中国助理策划师

高中或中专以上学历，本期暂不要求职业经历与工作年限。

中级策划师

（注册或专业）：策划职业资格认证的中等级别。

①中专，高中毕业，一般需从事相关职业8年以上（现阶段可3-5年）

②大学专科毕业，一般需从事相关职业5年以上（现阶段可2-3年）

③大学本科毕业，一般需从事相关职业1年以上

④硕士，博士或研究生在读者不限职业年限

高级策划师

（注册或专业）：策划职业资格认证的高等级别。

①取得国家承认的大专以上学历，具有高级以上职称，从事管理工作满十年；

②取得策划师资格认证证书，具有高级以上职称，从事管理岗位工作满十年；

③获得策划师资格满三年，策划业绩突出者，可申请晋级为高级策划师；

④获得助理策划师资格满三年，策划业绩突出者，可申请晋级为策划师。

特殊贡献人才

在各行业的发展过程中，具备重大创新、发明、创造等经营业绩特别突出、对社会有重大贡献的特殊贡献人才，经推荐，中国策划学会、中国策划学院审核，在按规定完成经验总结的基础上，报中国策划师资格认证评审委员会审定，授予策划师、高级策划师资格。

等级

专业策划师分助理策划师、策划师、高级策划师三个等级。

助理策划师为国家职业资格三级；

策划师为国家职业资格二级；

高级策划师为国家职业资格一级；

策划师职业资格由谁来鉴定、评审、发证、颁证？

1993年国家建立职业资格证书制度，

1994年《劳动法》颁布，把实行职业资格证书制度纳入法律规范

1996年原劳动部确定湖北省为职业资格证书与市场经济国家接轨的试点省市。

策划师岗位职责4

1）基本职责：协助并指导客户服务部完成《客户广告任务说明书》并根据《客户广告任务说明书》在观点广告作业程序框架内拟订《广告目标战略规划书》或《广告运动策划书》；协助并指导文案师、美术指导完成〈广告创意策略书〉；负责组织公司的大型广告业务策划方案会议。

2）日常负责工作

①召开广告调研、广告策略、创意研讨会；

②负责公司一切项目的策划和方案的编制撰写、修改、把关及打印、汇报、保密等工作；

③负责项目各专业的协调、反馈、传达、策划、检查、监督、指导等工作，对执行总监及总经理负责；

④负责与客户服务部、创作设计部接洽,并制订工作计划，确定交接时间，经总经理批准，按公司要求组织实施；

⑤对客户热情、周到，深入了解客户的意图和要求，细致周到地做好客户解答工作；

⑥负责有关信息的收集、汇总处理；

⑦按公司意图和要求编制广告工作计划。

3）协助办理工作：协助客户服务部联系有关客户，并做好善后处理工作。

4）偶发性工作：总经理指示下的一切有关公司的事务性工作。

5）临时代理工作：执行创意总监（负责对广告整体表现进行指导并提出广告创作的基本概念）及文案师。

策划师岗位职责5

职责描述 :

1、开展相关市场、竞争楼盘、目标客户等信息调研,为策划方案制定提供基础信息;

2、参与项目规划设计,提供户型配比、功能组合、产品舒适度、小区配套、景观等专业意见;

3、负责撰写全程策划报告、定位报告、规划建议、执行报告;

4、负责编写策划工作任务书、项目定位策划方案、市场策划方案、广告方案等;

5、参与项目营销策划方案的制定并组织实施。

任职要求 :

1、广告、经济、金融、房地产或市场营销相关专业统招本科及以上学历;

2、5年以上策划推广工作经验,2年以上房地产同岗位营销策划工作经验;

3、熟悉房地产专业整合营销和策划、房地产项目的营销策划流程;

4、具备优秀的文字功底,可以独立编写脚本及全过程策划方案;

5、优秀的心理素质、身体素质、抗压能力,高度的责任感及创新精神。

策划师岗位职责6

1.熟悉专业创意方法，思维敏捷，洞察力强，文字功底扎实，评议表达能力强;

2.能够准确捕捉产品亮点，把握时事热点，挖掘用户心理，撰写生活化，具有传播性的微商推广文案，具备恰如其分的文字表现能力;

3.负责项目的创意构思，文案，给予设计创意说明报告等;

策划师岗位职责7

岗位职责：

1、负责项目推广概念、活动主题的提炼，在此基础上完成下列工作：

2、按公司新媒体运营具体要求进行日常撰稿工作；

3、关注公司相关动态，与公司旗下产品客户及时沟通，正面推广相关活动信息；

4、掌握新闻动态，关注实时热点，拓宽眼界，不断更新潮流信息，紧跟时下热门话题；

5、及时汇报稿件推送存在问题及建议解决方法；

6、配合公司其他部门完成企宣相关文案工作；

7、与设计同事保持良好沟通，共同协作；

8、维护新媒体后台的及时更新，做好新媒体后台的客服工作；

9、完成本部门及公司安排的其他工作任务。

岗位要求：

1、文字处理功底，新媒体运营体系和电脑熟练；

2、大专以上学历；

3、至少一年同等职位工作经验；

4、良好沟通能力及自我激励，易于接受新变化及新思维，具备良好团队合作精神。

1、在策划总监和项目招商运营经理的管理下，负责项目日常招商和运营管理的策划执行，支持项目团队完成商家资源整合和月度招商任务指标，营造良好商业氛围，引导良性商家经营。

2、负责项目商业定位、业态规划、形象包装、租金和价格制定、招商条件制定、招商文件拟定、招商工作计划、市场调研组织、活动推广与媒体推广的组织等工作。

3、协助招商运营经理制定运营管理服务体系和标准。

4、对商家资源、招商数据、商家经营数据等进行统计分析和档案管理，提出招商和运营管理业绩提升的改进策略。

策划师岗位职责8

岗位职责

1、搜集及分析市场相关信息，为公司项目制定决策提供参考；

2、负责整体市场营销策略、方案的制定并指导实施；

3、负责展会、媒体等宣传的策划、实施，各种宣传推广渠道的维护；

任职资格

1、大专以上学历；

2、熟练使用办公软件；

3、有较丰富的市场营销活动策划执行能力；

4、具有优秀的市场推广及策划能力、3年及以上房地产策划相关从业经验

策划师岗位职责9

任职资格：

1、211、985学校本科毕业或硕士学历，房地产类、营销类等相关专业，具备商业地产招商运营策划的专业知识；

2、3—5年商业招商、运营管理的策划工作经验，熟悉国家和地方商业物业相关政策，熟悉招商运营和销售环节的项目定位、业态规划、形象包装、租金和价格制定、活动推广与媒体推广、渠道拓展等工作，有优秀项目操盘案例者优先；

3、具有较强的计划、组织、执行、沟通能力，善长文案写作、活动组织和市场调研，熟悉办公自动化软件操作；

4、熟悉商业地产各种业态，熟悉各类主流商家需求，制定招商规划方案、包括业态定位，商铺分割等。

1、根据珠宝市场实际情况，结合公司系统产品特点制定相应有效的营销活动方案；

2、负责公司合作珠宝门店开业庆典、周年庆典、节假日促销等营销活动的'策划与执行；

3、制定合作珠宝门店创意线上线下引流活动策划；

4、公司企划一般性策划之工作；

5、部门与跨部门其它日常协助性工作。

任职资格：

1、市场营销、广告策划等相关专业，至少三年以上相关工作经验；

2、了解零售终端态势，善于洞察消费者需求，能规划制定营销策略，并撰写相关方案；

3、熟悉线上、线下活动营销互动策划工具，并有成功运营策划案例作品；

4、具备相应的活动文案策划功底，可以出色撰写各类活动运营文案；

5、工作主动、讲究效率、抗压力强，具有优秀的执行能力、沟通能力、团队协作能力。

策划师岗位职责10

1、各功能模块的设计方向制定，游戏策划案主体架构与细节设计，确保设计同时具有游戏性与赢利性，以及各设计间的平衡关系；

2、策划工作的执行，在游戏设计的每个阶段，充分与程序、美术、运维等相关人员协调并讲解设计意图；

3、关注游戏开发每个细节，追求最高品质画面、音效、UI设计、AI及游戏平衡性等。

4、能够根据手机游戏市场及目标消费群体需求，提出产品创作理念或参与提高已有的产品概念，制定策划方案。

策划师岗位职责11

1.问题咨询：疑问解答、感觉系统的导入和建设性的建议；

2. 书面规划：规划书、婚礼策划案、PPT策划案、流程表；

3.服务指导 ：婚礼注意细节和婚前自身调理及双方家庭人员的协调；

4.酒店协调：酒店推荐单，酒店问询单；

5.供应商渠道提供及推荐：帮助新人省钱，为新人合理分配；

6. 婚礼彩排 ：环节及细节确认；

7. 策划统筹：组织严密、不遗漏每个细节；

8.婚礼现场：策划师及带领的策划师团队全程监控及处理突发事件。

策划师岗位职责12

岗位职责：

1、市场调研；

2、项目投资报告、各类策划案、合作协议及建议书的撰写与修正；

3、项目定位（营销定位/运营定位）

4、项目运作节点推进；

5、项目合作协助洽谈、合同起草、与客户日常的对接；

6、项目营销推广、活动、形象推广。

任职要求：

1、大专及本科以上学历，专业不限，逻辑思路清晰，有较强的文字功底；

2、具有良好的沟通及协调能力、应变能力；

3、责任心强，诚实守信，勤奋敬业，抗压能力强；

4、有2—3年品牌策划或文旅项目策划经验优先。

1、负责所属项目的日常策划案的撰写；

2、协助所属项目现场进行客户业务拓展工作；

3、搭建所属项目销售团队与开发商、广告公司沟通平台；

4、完成上级交办的其他任务。

策划师岗位职责13

职位描述：

1、策划方案的撰写及实施

2、负责公司的宣传资料、平面设计、文本设计工作。

3、负责公司广告宣传品平面设计及制作。

4、分析市场策划方案及制作需求，充分理解意图，设计和创作平面方案。

5、负责公司电子画册及新媒体广告的排版，版面设计。

6、负责对广告、宣传彩页、宣传海报、pop等的设计与制作。

7、负责对分公司形象、分公司宣传品的设计，监督设计标准的实施。

8、负责公司大型市场活动、展会、公司内部活动宣传品的设计与安装、实施。

9、负责广告计划的执行，与媒体沟通，定期发布公司广告。

岗位职责：

1、负责博物馆、展厅项目的创意、策划；

2、撰写项目策划方案及其他文案；

3、跟进项目实施过程中的相关工作；

4、协助处理部门的其它事务，按时完成上级交待的任务。

岗位要求：

1、大专及以上学历；

2、熟练使用设计相关的软件；

3、热爱游戏，想象力丰富；

4、有相关工作经验者优先考虑。

岗位职责：

1、协助设计团队的创意评审，头脑风暴；

2、对产品的界面进行设计、编辑、美化等工作；

3、完成上级交待的其它工作内容；

1、负责公司品牌、广告、终端展示、终端形象的设计及后期升级工作；

2、负责公司项目所有营销推广的平面设计；

3、负责公司官网、微信公众号日常运作所需要图片的策划设计；

4、负责公司日常的策划设计工作：如名片、展示、宣传册等。

策划师岗位职责14

任职要求 :

1、大专或以上学历,市场营销、房地产经营管理等相关专业为佳。

2、2年及以上房地产策划工作经验,具备惠州项目策划经验者更佳;

3、熟悉房地产全过程的策划业务和程序。

4、具有较强的协调沟通能力,良好的口头和文字表达能力。

5、高度的工作热情,良好的团队合作精神。

策划师岗位职责15

1、了解客户需求，达成合作意向；

2、负责与客户沟通策划出客户满意的婚庆策划方案、婚期方案、婚期行程方案、婚礼仪式方案，参与策划方案的拟定；

3、执行婚前代办事务，如代订酒席，代为租车，代发请柬，代为联系外景公园，等等，具体项目可与新人协商制定；

4、提供婚礼用品的设计和采购；

5、负责婚庆摄像摄影全过程及后期制作；

6、负责婚礼当天的统筹安排和整体协调；

7、负责同行业市场信息的搜集整理并与团队共享。

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四、营销专业的职业就业方向？

市场营销专业的学生毕业后能从事企业市场营销部门，适应营销、策划、市场调查与研究、进出口业务等岗位，以及市场调查公司、涉外商务机构的业务代表、商务秘书等岗位，或从事营销策划和广告策划工作。市场营销人员是各个企业、特别是大型企业不可缺少的人才。

1市场营销专业的就业方向

1、市场调研是市场营销专业的一个就业方向，市场营销人员是各个企业、特别是大型企业不可缺少的人才。只有了解市场，才能定位公司的发展发展，虽然市场调研是最基础的一个方向，但也是最重要的一个就业方向。

2、广告/营销策划也是市场营销专业的一个就业方向，也是一个比较高端的就业方向，一般做策划的都需要有职业敏感度和创新的思维能力，适合思维活跃的学生。

3、市场营销专业的学生也可以做市场开发工作，这个方向和市场调研方向一下都是一个比较基础的就业方向，但是销售做好了薪资水平还是非常可观的，所以市场营销专业的学生也可以考虑这个方向。

4、市场营销专业的毕业生也可以选择做教学科研工作，这个方向适合喜欢基础学科并且学习成绩好爱钻研的学生。

2市场营销专业的就业前景

市场营销专业培养掌握现代管理学、市场营销学、信息技术的基本理论和基本技能，具有市场营销专业特长，具有较高的外语水平和熟练的计算机运用能力，具备良好的综合素质和职业道德，能在工商企业从事营销策划、商贸业务、经营管理的复合型高级专门人才。

随着我国经济的高速发展，人才的竞争越来越激烈，市场营销专业的需求缺口却越来越大，市场营销的就业前景非常可观。市场营销专业是需求较大的专业，各类企业均需要,就业前景很广阔。市场营销人员是受欢迎、供不应求的人才之一，随着市场竞争的日趋激烈，这种势头在未来将越来越猛烈。营销人才需求很大,比较好找工作,对学历要求不是很高。

因为市场营销的特殊性,做市场营销需要各种能力,不是学市场营销的人就适合做市场营销,专业知识反而变得不是很重要,很多低文凭的人愿意付出更大的劳动获得更多的回报,形成了营销专业学生的强劲的对手,给市场营销专业毕业生造成了一定的压力。

市场营销专业是一门很锻炼人的一个专业。就业前景也很好，也是很有发展的专业，企业的销售部门、销售策划、市场推广，都是可选的就业方向，并且企业的实际运作中多数都是有销售需求的，所以也是很好就业的。

以上就是小编对于营销策划的职业典范问题和相关问题的解答了，如有更多相关问题，可拨打网站上的电话，或添加微信。

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