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设计师第一天上班很慌（设计师入职第一天）

发布时间：2023-07-03 09:31:52 稿源：创意岭阅读： 1327

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于设计师第一天上班很慌的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

本文目录:

1、平面设计师试用期工作总结
2、是不是做室内设计的工作很忙呀，我的男朋友差不多一个月不理人了
3、是不是做室内设计的工作很忙呀，我的男朋友差不多一个月不理人了
4、我作为一个室内设计师该怎样调整自己的工作态度

一、平面设计师试用期工作总结

平面设计师试用期工作总结

平面设计师试用期工作总结的开展能使设计师们不断地提升自身的理论素质和分析解决问题的能力。以下是我为大家精心整理的平面设计师试用期工作总结，欢迎大家阅读。

平面设计师试用期工作总结一

来到公司已经快两个月了。感觉时间过的特别快。快的原因并不是因为时间匆匆的流逝，而是因为每天工作的都非常的充实。我以前一直在职业培训学校做平面讲师，工作非常轻松，每天讲一个半小时的课，其余的时间就是辅导学生上机操作。每天上班感觉时间特别漫长，就盼着时钟能够快一点走，早点下班。但时间长了我觉得，太安逸的工作环境，不太适合我。所以我来到丰联文化传媒有限公司，开始了新的挑战。我们的设计任务很重，公司的vi，样本，画册，网站，动画都需要我们来设计，我们的团队成员就一起研究和探讨，各尽其能，来为我们这个团队，为公司服务。所以每天都有设计任务，虽然工作累一点，经常加班，但是看到我们自己设计出来的作品，心里的喜悦超过了苦和累。

那么，我从以下几个方面来谈一谈我来到公司这两个月的感受：

(一)良好的办公环境

公司给我的第一个印象就是我们良好的办公环境。我们每个人都有自己的办公桌和电脑，还给我们配备了文件夹，笔记本、尺子、剪刀等这些办公用品，设施齐全。有了这么好的办公环境，我们的工作热情会更加高涨。

(二)好的领导

我们的领导董事长、李总、朱总。他们的年龄应该和我们的父母年龄相仿，但他们为了公司的发展每天都是勤勤肯肯，兢兢业业的工作。我们的赵总，经常和我们一起加班，每天工作到很晚，甚至熬夜还在写文案，写稿件。不但在工作上帮助我们进步，在生活上，思想上也不断的开导我们，关心我们，激发我们自身的潜力和创造力，使我们能有充分的精力更好地为公司服务。有这么好的领导带领我们，我相信，我们的公司会逐渐壮大。

(三)同事之间能够和睦相处

人际交往、同事之间的相处，是我们大家工作的需要。每天早上来到公司，同事之间问声“早上好”，微笑着点点头，这样一天的工作都会有个好的心情。同事生病了，端上一怀热水，送上一句温暖的祝福，那么，每个人的心里都会是热乎乎的，少了那些勾心斗角，尔虞我诈，多一些理解和关怀。这样，我们每个人就会得到更多的温暖，更多的爱。

(四)团队精神

工作中少不了交流和沟通，少不了共同合作。虽然我们这个小团队人很少，刚刚组建还不到两个月，但我们经过短暂的磨合期已经共同完成了几个项目的策划与设计，例如运动会馆的网站，画册，装修效果图，公司vi，logo，动画的制作。所有的项目靠一个人的力量是不能完成的。这里需要我们平面设计，网站设计，3d设计，影视设计师的相互合作共同来完成。一个人承担着几个人的工作，所以说每个人的力量都是不可或缺的。

一个设计团队是否优秀，首先要看它对设计的管理与分配，将最合适的人安排在最合适的位置，这样才能发挥出每个人的优点。团队精神非常重要，大家在共同商讨的过程中很容易就能碰出新的闪光点，使策划项目更加的完备，也能更好的开展工作，从而使事半功倍。

所以一个优秀的团队，一个精英的团队，要有不怕苦，不怕累，敢于创新，敢于拼博的精神。我们会一起努力，打造出我们丰联文化传媒自己最响亮的品牌。

(五)热爱自己的工作

我们无论在哪里工作，最重要的一点是我们必须要喜欢这份工作。来到公司的这段时间，领导和同事都非常的热心，我们就像是一家人一样，我已经彻彻底底的爱上了我的这份工作。并不是职位越高，层次越高，我们就越快乐。我们需要的是在工作中有充分的自由空间来发挥和展示我们的能力，对每一个挑战和机遇我们都能够有自信和想法去接受，并经过自己的勤奋和努力去实现它。实现自我价值。我想这样的满足感和成就感才是我们最大的快乐。

赵总经常和我们说的一句话是：“态度决定一切”。人的一生就那么几十年，如果我们每天都能够充分的利用好时间，认真的对待我们身边的每一件事情，当我们老的时候回想起来，我们不会有任何的遗憾。我们作为丰联视通的一名员工。严谨的工作态度，是我们应尽的责任和义务。作为一名设计师，不断地开拓设计思路，更好的与市场融合，是我们目前需要改进和加强的，所以我会和公司一起努力，为公司的不断壮大，更好的发展，来尽自己的一份微薄之力。

平面设计师试用期工作总结二

时间一晃而过，转眼间试用期已接近尾声。这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。在这段时间里各位同事和领导给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了作为广告人“不经历风雨，怎能见彩虹”的豪气，也体会到了重庆广告从业人员作为拓荒者的艰难和坚定(就目前国内广告业而言，我认为重庆广告业尚在发展阶段并且起步较晚)。在对各位同事和领导肃然起敬的同时，也为我有机会成为今天广告的一份子而惊喜万分。

在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的`进步，现将我的工作情况作如下汇报。

记得初次应聘时，我对公司的认识仅仅局限于重庆几家顶级的广告公司之一，对设计师一职的认识也仅局限于从事相对单纯的广告创意和美术执行工作。除此之外，便一无所知了。所以，试用期中如何去认识、了解并熟悉自己所从事的行业，便成了我的当务之急。

一、通过理论学习和日常工作积累使我对公司有了较为深刻的认识。

记得初到公司时，交到我手里的第一份工作就是一张企业贺卡的修改，然而说来惭愧的是，因为对于对方企业整体形象包装的不熟悉，导致这张小小的贺卡修改任务就让我在公司的第一天工作从下午5：00左右持续到深夜12：00以后，反复的修改和漫长的等待客户的回复对我来说，既新鲜也处处存在挑战。不懂就学，是一切进步取得的前提和基础。在这段时间里我认真学习和认识了公司各相关资料，并且对公司以前的、现在的客户的相关资料有了比较初步的了解，(这方面，小组的组长罗晖、美术指导莫剑、还有和我一样新到公司不久的美术杨泛，对我的帮助都很大，我也一直很感激他们)再加上日常工作积累使我对公司有了较为深刻的认识，也意识到了公司在重庆广告业举足轻重的地位，她的发展对于推动整个重庆广告业的发展有着巨大作用。同时，公司拥有比较先进的管理体制和企业化标准运作的行政机构。这一切都让我对公司的发展充满了信心和憧憬。

二、认真学习岗位职能，工作能力得到了一定的提高。

根据岗位职责的要求，我的主要工作任务是(1)负责完成组长分配下来的设计工作指令;(2)参与相关广告创意的讨论;(3)领导交办的其他工作。通过完成上述工作，使我认识到一个称职的设计师应当在具有相当的美术功底、熟悉的设计软件操作能力的同时，还一定要具备良好的设计心态，并且要敢于多提出自己的想法和方案，敢于创新!当然，良好的语言表达能力是向领导和同事提出自己创意想法的必不可少的。目前我在创意想法方面存在不足，还需要多向组里的和其他组的各位资深领导和同事多求教、多学习。为了让自己做一个称职的广告美术设计人员，我也阅读了许多与设计相关的书籍，并争取在工作中有所帮助和提高。

平面设计师试用期工作总结三

回顾过去一年，工作上取得满意得成果。涉及到胶印，制版，印刷，画册展示等不同种类。有设计衬衫包装盒、外贸商品包装盒、纸箱包装;有教务部门各季招生所需的招生简章、招贴、宣传单页，各类证书卡片、规章制度的编排，打印等;也有技术部负责的学院网站的整体形象规划，设计风格定型，具体设计以及不定期的改版更新工作;也有开发中心目前着手开发的各科课件的模板、栏目、各种题标;还有大量的图片扫描处理等。等。所以不得有丝毫的马虎大意，稍不细查，就有可能出现失误，直接影响到我公司的对外整体形象，更会造成直接的经济损失。可以说凡是需要突出我们网络学院整体形象的地方，就需要美编参与工作。

工作上不足的地方：

1、设计眼界不高，只能局限于当前的事物。不能处理好细节处，画面做好后很粗糙，美观度不够，不能很好的认识到如何修饰。

2、不能熟练的掌握元素中的联系点。画面中各个元素孤立，影响整体画面的协调性。

3、软件使用的熟练度不够，目前只能熟练掌握PS、CorelDRAW，其他软件如:AI 等只能说是会用，虽说目前工作对PS以外的软件要求不高，但是以后公司要向高水平设计公司迈进，要求软件掌握面会很大。

4、没有计划性。要做什么不做什么都没有明确性和强制性，时间总是在犹豫不觉中浪费，有时因为没有合理安排导致工作中的遗漏，更重要是每天在忙碌中过去但却没有太高的效率。

明年必须要改进的地方：

1、从设计风格上，自己从以往偏爱的个人风格、简约风格向多元化风格转变，将多种设计元素结合大众喜好做出方案。

2、学无止境，时代的发展瞬息万变，各种学科知识日新月异。我将坚持不懈地努力学习各种设计相关知识，并用于指导实践，大胆创意!

3、“业精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中不断学习业务知识，通过多看、多学、多练来不断的提高自己的各项技能。

4、不断锻炼自己的胆识和毅力，工作上、做人做事上都要非常细心，提高自己解决实际问题的能力，并在工作过程中慢慢克服急躁情绪，不能鲁莽行事，积极、热情、细致地的对待每一项工作指令。

最后：

很多时候，日常的工作是琐碎的，我们只有自己从中找到乐趣，才不会觉得枯燥;很多时候当我们做设计刚有灵感的时候，会突然有其它的工作布置下来，我们只有自己调整好自己的心态，统筹安排好自己的工作，才不会手忙脚乱，顾全大局。这样才能对自己的工作不会感到厌倦或者是不胜任，才能保持饱满的精神去工作。

设计工作是痛苦与快乐的炼狱，每当面临重大的设计任务时充满了压力，开始搜集各种资料(包括文字的、图片的)，接下来寻找设计灵感，沉思、焦灼，经过痛苦煎熬，终于有了满意的创意时倍感轻松。每当经过艰苦的磨砺，自己的劳动成果得到大家的肯定时，便是工作中最大的快乐!充满了快意。

当然，工作中的痛苦与快乐首先要求有坚定的政治信念与立场，遵纪守法，爱岗敬业的强烈责任感和事业心。

因为热爱自己的工作，所以精通本岗位的专业识和业务技能，熟悉有关行业规范，关注行业的发展趋势。时刻保持强烈的创新意识。

钢铁纪律预示着非凡的成绩，遵守规章制度，坚守工作岗位，以极高的工作热情主动全身心地投入到自己的工作当中去，加班加点，毫无怨言。很好的理解自己工作，出色的履行了岗位职责，能够高质、高效的完成本职工作。

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二、是不是做室内设计的工作很忙呀，我的男朋友差不多一个月不理人了

室内设计比军人还苦，除了上班，就是加班……一旦客户给你一个任务，你就要肝脑涂地，直到做完这个任务为止……所以，没有坚贞的感情基础，基本都会闹分手、离婚。设计师就是耗生命的职业，老板比员工还累……没办法，这就是现实。他们除了这个，也不会别的。也是为了生活。多多理解吧！设计师费脑子，还要灵感。不仅如此，公司资料保密（签保密协议）。不心疼另一半进监狱，大可以问。设计师单身或离婚的很多，就是这个原因。

三、是不是做室内设计的工作很忙呀，我的男朋友差不多一个月不理人了

做室内设计确实会比较忙，他们的工作性质和别的不一样，要量房，和客户沟通，想方案，作图设计，预约客户，洽谈客户，跟踪工地进度，协调各方面的关系，特别多零碎反锁的事情，而且不只是上班时间要工作，经常休息的时候还要处理工地问题，下班了还要回家加班作图，反正这些都是我之前经历过的，但是如果你男朋友因为忙一个月不搭理你也不至于，你应该反省一下你们的关系了，就算再忙也是有休息时间的，他没空找你你也可以去找他，你还是跟他好好谈谈吧

四、我作为一个室内设计师该怎样调整自己的工作态度

作为设UI计师，也许会首先会想到灵感迸发的时刻，或是专注投入的时刻亦或是时间维度上的深夜、安静、或是听某类音乐等等...但灵感没办法在你需要的时候准时出现，信息爆炸的时代我们每时每刻都收到各种信息、信号的诱惑和干扰。更没办法白天上班不工作只能留在晚上工作，印无忧UI讲师表示，想要找到设计中的好感觉，需要下一番工夫才行。

那如何才能找到自己巅峰时刻?

真正能够让你在创作时找到好感觉的关键因素是使自己进入『心流状态』!

何为心流状态?心理学家米哈里齐克森•米哈里 (Mihaly Csikszentmihalyi)将心流状态定义为：一种将个人精神力完全投注在某种活动上的感觉;心流状态产生时同时会有高度的兴奋及充实感。也就是上面提到的“有如神助般”的创作状态。

那怎样进入这种『心流状态』?

1、找到我们倾向于去从事的活动我们都知道，在某些领域有卓越成就的人，都疯狂的痴迷着他的工作，甚至不把它当做工作，而是把它当成生命的一部分。尤其是艺术领域。

艺术家草间弥生在一次专访中说，她痴迷的爱着绘画，只要醒来就会画个不停，画到手已经没了知觉也不愿意停下来，还有像梵高、达尔文，都是如疯狂般的工作，用工作在与自己和这个世界对话。这就是内在驱动的力量，找到自己愿意从事的方向，打心底的愿意把每一分细小烦杂的工作做好，做到全力以赴。设计也是一样，即便都叫做设计师，也可以细分到品牌设计、界面设计、交互设计，甚至更加垂直的如字体设计，动效设计等等。

术业有专攻，找到自己擅长，喜爱的设计方向，内在积极的驱动力才会发挥最大的力量。这种驱动力会让你更加容易的进入心流状态。

2、有清楚的目标在调研的中，有些设计师说，在找到了设计参考、素材或是在设计之前把问题都梳理清楚之后，工作时更容易进入心流状态，其实就是明确了设计目标，排除了在设计之前的信息干扰，对解决方案的可实施性也更加有把握，当我们带着明确的目的去创作的时候，会更加专注，大脑会激活所有相关细胞去完成唯一目标，这时也是合力最大，也是最高效的创作时机。

3、对这项活动有主控感我们都有这样的经验，就是当开车或玩游戏的时候，很难分心再去思考别的事情，而且投入到驾驶和游戏的过程中也容易忘却时间和疲劳，进入心流状态。

是因为我们对当前从事的工作有主控感。而且心流研究者普遍认为，如果一个人的能力低于他做一件事情所需要的能力，他就会觉得太难了，感到焦虑;而如果能力高于这件事情所需要的能力，他又会觉得太简单了，感到无聊。当能力与挑战难度刚好接近相等时，人既不会感到焦虑，也不会感到无聊，更容易进入心流状态。像驾驶，如果能力不足，则会产生高度的紧张和不安全感，甚至事故，更别提忘我般的操控。

游戏更是这样，玩家控制的游戏设定，如果太难，游戏就会频繁的从新开始，烦躁的情绪不可能让游戏玩家深度的投入，只有难度和技巧玩家刚好能应对，对整个游戏有一定的主控感时才会进入心流状态。

很多初入职场的年轻设计师，不甘心每日找图，抠图等基础工作，抱怨公司和主管，觉得没有学到东西。因为对他而言，目前的工作早已掌握，但对主管来说，大项目需要的能力他却难以达到。如果项目分配给他，不是无聊，而会让他产生相当大的焦虑，甚至对项目执行的安全性也有一定的隐患。所以年轻设计师在选择项目的时候一定要难易适中，不是越大的项目，就一定越适合你。而是难度和能力刚好匹配的项目才适合你的发挥，和成长。

4、及时的回馈如果一场篮球比赛，没有记分也不做胜负评判。想必再多大牌球星在场上，比赛也不会太精彩，没有了实时的反馈机制，在场的球员们也没办法高度集中的投入到比赛中，即便是场全明星赛也会变成一场训练而已。及时的回馈让每一点滴的付出看的到成果。

比赛是这样，网游更是如此，红白机时代很少有玩家几天几夜不睡觉的刷游戏，因为红白机游戏没办法及时的反馈玩家目前的结果在全网玩家里的排名、地位和进度状态。每花费一刻时间都能有看得到的成果，让玩家痴迷的投入其中，不舍得离开，生怕一觉醒来辛苦努力的成绩被人超越。

在做设计师的时候，如果只有下达需求和要求修改方案，没有明确的修改意见，也会极度影响设计师的工作情绪，也没可能进入心流状态。高效的团队合作一定是建立在高效的输出方案，并得到及时明晰的修改和反馈意见，让设计师有明确的修改目标，才会让整个项目高效完成，也更容易获得设计过程中的成就感。

5、减少环境的干扰信息的干扰，是在思维意识层面，环境的干扰，则是在物理层面，大家都知道日本是个高效的国家，之前也分享过日本以整理术、著称的著名设计师佐藤可士和，他专注和高效最大的秘诀就是整理术，自己的办公室只有电脑、工作台、椅子，甚至没有电话和其他任何装饰物品。将外部环境的干扰减少到最低，这和“眼不见，心不烦”其实是一个道理，在一个极简和整洁的空间里，的确可以大大提高你的专注度，进而提升你的设计效率。

6、仪式感之前听过一次漫画家蔡志忠老师的现场分享，他说他每天最“聪明”的时候是在凌晨三点、不是一直工作到凌晨三点，是足够的休息后工作，在大概凌晨三点左右会达到自己的创作巅峰，他还认为智者应该是保持着轻度的饥饿状态，所以他坚持了40多年不吃早餐，起床后不说话，也不允许家人和他说话。

先不评价这是否科学，只能说蔡志忠老师找到了他工作时的仪式感，包括作家村上春树，清晨五点起床，跑步，然后专注的投入几个小时到写作，下午在专心的听音乐，几十年如一日，大脑的认知和启动模式也经形成了固定的开关，也许就是在他运动完刚好处于思维最活跃的时候，或是在跑步时的思考刚好可以在运动过后进行输出和整理，才保持着高质高产的文学而作品。

很多艺术工作着都有着特殊的“工作怪癖”，比如张艺谋导演习惯早上五点睡觉，上午10点吃一天中唯一的一顿餐食。好莱坞最为知名的剪辑师、音响设计师沃尔特.默奇，喜欢站着完成剪辑工作，他把自己比作电影领域里的医生，剪辑工作就好比是做手术。哪有医生在做手术的时候是坐着的?

找到容易打开自己“创作开关”的方式和习惯，让自己每次重复这个行为的时候，思维就会下意识的思考某类问题，这就是创作中的“仪式感”。回顾下自己喜欢在什么环境下工作，或是在高度集中的工作中，伴随着哪些”固定行为”，这或许就是你专属的设计仪式感。

印无忧UI讲师表示，希望大家能更了解在创作的时候哪些因素可能会干扰或触发你更容易进入自己的“巅峰时刻”。但要知道，创作出好的作品一定是建立在不断的刻意练习和实战经验上。有人会说，灵感很重要，但即便某个领域里的大师，也不可能保持随时都能让灵感迸发。

作为设计师，最糟糕的作品，永远都是你还没动手的作品。一切准备好了，就强迫自己开始工作吧，等待灵感只是自己拖延的一种说辞，伟大的创作者，不会问自己想不想，有没有心情，有没有灵感，他们就是开始工作，持之以恒，而非一时冲动。

有句话说的好，灵感只是为业余爱好者准备的，而我们只能默默到场，然后努力工作。

以上就是关于设计师第一天上班很慌相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。