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销售为什么一直招人（销售为什么一直招人知乎）
发布时间：2023-03-02 19:18:00
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大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于销售为什么一直招人的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
一、房地产销售为什么整天招人？如果那么赚钱的话，为什么那么要不断招人
整天招人的原因：
1公司业务增长，所以人员需求对应增大。这是公司正常的招人；
2公司管理有问题，所以留不住人才。这种公司整天招人就没意思了。
房地产销售这个岗位有他的特性，与销售能力、市场环境、国家政策等等有关，所以整天招人要看具体是什么原因，在做判断。
二、为什么招聘网站上那么多招销售的？
二八定律，好的只是一小部分。大多数人坚持不下去或者做的不开心或者赚的少就离开了。所以不断需要招人。
大家都在招销售是因为销售员缺，销售员缺是因为销售员寿命短， 如果觉得自己不适合做销售员就不要去，如果做了还没做好，就有可能让你觉得自己很没用，有想死冲动，不过可以试试，觉得合适就继续做，如果不合适，等自己感觉快死的时候就出来，你会重生的。
每个公司都不怕销售人员多，因为销售员是公司生存的根本 ，而且销售员的待遇都是跟他的业绩挂钩的，销售员挣得越多说明他给公司创造的利润也就越多，现在竞争很激烈，销售员的流动性也比较强，所以需要不断的招人，而销售员呢也在不断的变换单位，兼职代理好几个公司的产品很正常。
三、为什么百威一直招销售
百威一直招销售的原因是：
1、需求量大，公司人员少，所以需要招大量的销售。
2、公司为了更好的发展，必须有充足的人员来确保整一个商业机构可以顺利运行,从而就会一直进行招聘销售人员,属于企业发展的需要。百威（Budweiser）是世界知名的啤酒品牌，1876年诞生于美国，创始人是AdolphusBusch，公司总部设在美国密苏里州圣路易斯市。
四、为什么电话销售天天招人，天天在招，房地产，学历不高也一样能进？
你好，根据你的描述。实际情况是这样的：电话销售本来工作强度虽然轻松，但是底薪很低，想要推销出去产品难度很大，所以很多人进去做几天就会离职的。所以他们一直要招人，他们自己也知道，即使找来100个可能一个都留不住。
以上就是小编对于销售为什么一直招人问题和相关问题的解答了，如有更多相关问题，可拨打网站上的电话，或添加微信。
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