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日本人现在在中国有多少人（日本人现在在中国有多少人口）
发布时间：2023-03-13 06:57:00
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问大家
大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于日本人现在在中国有多少人的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
一、日本人口是中国的几倍
日本的人口首先来说的话，日本人口嗯，现在有一亿两千多万人，然后中国的人口额额额大约在14亿人口，所以说中国的人口是日本人口的大概11倍，这样子所以说双方的这个体量人口的这个差异还是不可比拟好多啊，但是呢，日本的这个人人口也是属于这种衰落的一个事态，然后这东西也是值得现代的人的高度警惕的一个事情。
二、东北三省为什么不恨日本人
东北三省之所以不恨日本人，是因为东北是个复杂的地方。
所谓复杂，是指人口构成复杂。很多人不知道，在东北，还有日本遗族、前朝遗族、伪满军官员遗族等势力。1931年日本占领东北，大批日本人来到东北，满洲开拓团就是明证。
战后有30多万日本人通过结婚、改名等方式留在了东北。70年后，现在我们中间有150万到200万有日本血统的中国人，这些人很多都热爱日本的母国，不认同中国。长春日军战帽事件，方正县开拓团为日本竖立的纪念碑就是证明。
东北简介
东北地区，指黑龙江、吉林和辽宁三省以及内蒙古东五盟市构成的区，也属于第二阶梯的经济大区，土地面积为126万平方公里，占全国国土面积的13%。东北地区是中国重要的工业和农业基地，对维护国家国防安全、粮食安全、生态安全、能源安全、产业安全有着十分重要的战略地位。
东北地区自南向北跨中温带与寒温带，属温带季风气候，四季分明。夏季温热多雨，冬季寒冷干燥。自东南而西北，年降水量自1000mm降至300mm以下，从湿润区、半湿润区过渡到半干旱区。
以上内容参考：百度百科—东北
三、日本按照目前的疫情不断的增加,日本人来中国工作申请容易吗？
由于疫情在全球仍然持续，包括日本在内的各国都采取了严格的入境管控措施。根据中国当前的政策，非必要的出入境活动仍然受到限制，需要符合一定条件才能进入中国。因此，对于日本人来说，在当前疫情情况下来中国工作的申请不会太容易。需要符合中国政府对于入境人员的相关规定，并满足相关的证明材料要求。具体情况还需根据申请人的具体情况和申请条件作出判断。
四、日本人在中国打工难吗
难。一位日本人记者为了调查和报道中国第一线的工作情况，亲自到中国体验“打工”。他在上海当过寿司店的店员、抗日电视剧的群演、参加过相亲、当过导游等，通过自己的亲身经历描绘了他在中国“奇妙”的经历和中国人的生活实态，最终汇集了一本报告并出版成书，这本书叫做《『ルポ 中国「潜入バイト」日记』》（直译：报道，中国“潜入打工”日记）。在日本很多媒体对中国的报道多是有偏见性主观性，而这位记者为了报道中国真实的情况，决定自己到中国进行体验。究竟他有如何的经历，又是怎么记录中国的打工环境？笔者通过本篇文章向各位读者传达。（书是2018年4月份出版，暂时还没有中文版）
对自己的卫生意识，比想象中的要高
这里这位作者描述了他在寿司店当店员的经历，看到的场景让他有些愕然。其他店员将用来洗餐具的洗洁精直接倒在水槽中，用来清洗蔬菜和海鲜；将切菜板直接放在地上切菜和剁肉。当他对这种场景十分惊讶的同时，当时认为中国人的卫生意识很差，但是却有另外一件事情让他觉得并非如此。店员在对待自己使用的参加和食用的料理时，处理的却十分干净。店员吃饭之前都会将餐具放在消毒柜中消毒，然后拿热水进行冲洗之后使用，但是对待客人使用的餐具却没有这样的处理。
当看到这样的景象时，这名日本人也学着其他人的样子冲洗自己的餐具。他认为中国人的卫生意识非但不差，反而十分讲究，但是这种讲究是对于自己或者自己身边的人而言，即便是工作上的客人，与自己并没有太多的交往也不会有太多影响到自己的工作，所以也就不那么上心。
游乐场中盗版成风
他特意的在网上找了一个有卡通人物的游乐场，有我们熟知的“七个小矮人”、唐老鸭、米老鼠等。来到了这个游乐场之后，他找到了卡通人物的扮演人，请求让他也扮演一下卡通人物，对方没有明确的拒绝，但是最终并未让他扮演。根据他的经验，说是之前只要要求对方一般都会答应，但是由于现在游乐场领导的要求，不能随意让游客扮演，他猜测是害怕版权暴露的问题。
在游乐场的“娃娃机”里面，他看到了很多多啦A梦的娃娃，他向陪他一起来的中国人询问这样是否会造成版权问题，对方并未准确的回复给他。对方说到：“这种程度的话不算是盗版吧？”之类的话语。于是，这个日本人就在书中写到：只要不被发现，就是OK。
但是，这位作者最后又写到：单纯的从这个方面来看的话，可能会觉得太可怕了，但是这个只是一个现象，在现场工作的人都是普通人，也都是遵纪守法之人。他们没有对工作绝望，但也没有对工作抱有太大的奢望。知道“我”是日本人的时候，对我挺客气，也没有为难我，虽然从西方社会的视角来看，这些人的法律意识很薄弱，但是他们也都是普通大众，也会拼命的工作，努力的做寿司，毫无戒心的扮演卡通人物。
从招聘现场看到的东西
最后他的得出了一个结论--人员流动性大。虽然各个岗位并不是要求特别专业的技术型人才，但是也并非单纯的劳动，在中国很看重经验，没有经验的人很难找到对应岗位的工作。这位日本人的中文非常的好，可以正常的交流，让他在找工作的时候非常有利。当他拿着简历去应聘时，只需要说“我有经验”，很快就会被采用，虽说他自己用了“潜入”一词，但是真正算不上潜入，而是非常容易的就获得了岗位。
在中国也没有太多的雇佣规则，在日本随便裁人是要走法律程序的，但是中国并未有这样的流程（可能也有，但是现在很少人去实行），用人单位也是抱着先采用，试一试的态度。而应聘者如果觉得岗位不合适，可能第二天就有可以不来。这点让他觉得十分的诧然。
笔者从书中看到的
这本书的作者说他在上海住了6年，因为他想要了解中国的真实状况，所以采取了所谓的“潜入”调查的手法。而他也是通过这样的手法，看到了很多日本媒体无法看到的现象和中国人的常态，可以说有好也有坏。日本人经常说中国人喜欢“抱团”，属于“集体”行动，但是书中并未给出太多正面的答复，反而让笔者觉得此书的作者想要表达中国既有“抱团”也有“单独”。实际上，这位日本人打工的经验不能算长，笔者总结了一下。
上海的寿司店铺--1周
抗日剧群演--1天
游乐场打工--3天
参加相亲活动--4天
在高级俱乐部当接待--2个月
中国游客的导游--2个月
留学生公寓的管理人--时间不明
而他根据各个不同的打工经验描述了不同的工作实态，如食品卫生、知识产权、结婚、爆买等。其实也是有一定的局限性，因为每个行业所看到的可能都是表象，更深层的状态需要更长的时间的调查。这名作者最赞赏中国人的地方就是临机应变的能力，能够对应各种突发情况。正是这样的中国人，即将创造GDP世界第一的奇迹。
以上就是关于日本人现在在中国有多少人相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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