内向的人适合做新媒体运营吗（内向的人适合做新媒体运营吗女生）

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于内向的人适合做新媒体运营吗的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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本文目录:

• 1、性格内向的女生适合做什么工作

• 2、性格内向的人适合什么专业？

• 3、新媒体运营是什么样的岗位？什么样的人适合去做？

• 4、性格内向、不爱说话、眼睛近视的女生适合什么工作？

一、性格内向的女生适合做什么工作

内向的女生适合的工作有：数据分析人员、审计人员、技术类岗位、研发工程师、专家顾问、画家、作家、图书管理人员、仓库管理人员、园艺师等等。

其实性格没有好坏之分，关键是找到适合自己的生活方式。性格开朗的人较善谈，性格内向的人，往往拥有自己独特的见解，有自己的做事风格。

内向性格的人在学习上更能够有好的突破，往往内向性格的人相对来说会更加的专注，在学习上的时候更能够静下心来去认真学习，他们将所有的更加能够更加全神贯注地将所有的精力投入到学习之上，比如一些做科学研究、实验科学等。

二、性格内向的人适合什么专业？

内向性格的人，典型就是不爱说话，她们也不善于言谈，甚至有些人表情也非常严肃，但是这样的人神经非常敏感，他们的优点就是，能沉住气，安稳、平静、认真、踏实。

1、技术类专业

技术类的专业就很适合性格内向的人选择，技术类岗位需要一定的吃苦精神，而且还是能够潜心搞研究的人。技术类的种类很多，不管是在工程方面、信息技术类、应用化工类等都是可以的。

2、计算机大类

在计算机大类中，行业非常多，这个行业的工作方法都是通过互联网，很少接触到人，就是同事直接每天交流的有不多，因为每天真的是太忙了，在计算机方面，可以选择电子商务、设计、运营、网销、硬件等都是可以的。

3、汉语言文学

不少人会感觉如今都是数字化的社会，这些文字的未来肯定不行了，其实这样的看法是片面的，文字是文明的象征，相反社会的发展，只会让文字更加重要，而不会被淘汰，文字是精神食粮，永远不可能被取缔，而汉语言不只是编辑，出版社，网络如今的新媒体方向也需要大量的汉语言文学专业的人才。

4、历史学

历史学相对枯燥一点，毕业的面也比较窄，但是历史学的价值会越来越高，他不只是历史，还是文化，各种私人展馆、私人博物馆都需要这样的人才。

并不是说好的交际才会有好的未来，每一个人都会有属于自己的未来，天生我材必有用，性格内向不是问题，专业知识过硬才是硬道理，时代不同了，取胜的不是投机取巧，而是脚踏实地。

三、新媒体运营是什么样的岗位？什么样的人适合去做？

近几年，我说转行做互联网运营的小伙伴是最多也是最火的，估计没有人反对，而你在百度、知乎等平台一搜类似转行做运营等关键词，搜索量都是上百万上千万的。我也在前两年写过关于如何转行做运营的相关文章，而此前写的文章也是比较宏观。而这篇文章就专门拿出一个运营的分类——新媒体运营，来讲讲如何转行做新媒体运营。

在写一些干货前，我推心置腹地说一下自己的感受：

不管你是想进入运营哪个岗位，首先得要选对行业。因为运营虽然是大家的统称，但是运营也有分很多行业；而且行业不一样，运营的思路方法也是大相径庭的。所以要从心问自己：你是想进入旅游、教育、金融、汽车、媒体还是其他的行业做运营…………

接下来的内容我会从以下6大方面跟你说说如何转行做新媒体？

1. 为什么大家都愿意转行做新媒体运营
2. 新媒体运营是什么？
3. 新媒体运营和产品运营的关系？
4. 新媒体运营人员都需要具备什么样的素质？
5. 新媒体运营人经常汲取知识的网站都有哪些？
6. 新媒体运营人的书单都有哪些？

我们所处的互联网时代，传统企业纷纷触网，网络营销是打造品牌营销力，增加转化率并且投入最少的方式之一。

“新媒体运营”是任何互联网企业不可或缺的职位，薪资和发展前景也是众多人转型、入行的动力。新媒体运营岗位全国平均薪资在6K-8K，北京市更高达7460/月。并且，根据智联招聘等网站薪资我们可以看出，新媒体行业人员晋升较快，2-3年后薪资普遍达到10K-12K，3-5年后可到15K-20K！现在转行，还来得及。

第二个原因我觉得是整个行业趋势所带起的，运营近几年被提的最多，而这个岗位的人才也是不断涌现。但是很多初级运营，也就是刚接触这个岗位的人来说，其实新媒体运营是最好的一个入口，因为他所承担的责任任务比起任何一个岗位来说都要低，所以很多人都会选择自己进入互联网这个行业的第一份工作。

新媒体属于传播学里面的概念，这个“新”字主要是相对传统官方媒体而言。官方媒体例如人民日报，其特征是作为一个点将信息覆盖整个社会面。可是新媒体，依托现代化、电子化手段，实现了个体与个体之间，点对点之间信息的输出与接收。

我们最熟悉的莫过于博客、微博、贴吧、微信，点对点的信息交流，使得每一个个体走上了台前，展示出自己想展示出的信息内容，成为了小辐射圈中的明星。从此，新闻不再专属于电视台、报纸，很多一线新闻来自于微博上目击者录下来的视频。 简单来说新媒体来自于互联网，这是由互联网“信息交互”这一本质决定的。

新媒体运营的工作流程无非是这几个：拉新-促活-留存-推荐-转化。这些工作的最终作用都是为了把潜在用户转化为付费用户。

新媒体运营，是利用微信微博等自媒体平台进行品牌推广，产品营销；策划品牌相关的、优质、有高度传播性的内容和线上活动；向客户广泛或者精准推送消息，提高参与度，提高知名度，从而充分利用粉丝经济，达到相应目的。

产品运营，是一项从内容建设、用户维护、活动策划三个层面来管理产品内容和用户的职业。

所以可以看到，其实新媒体运营只是产品运营的一个分支，而他们可能的最终目标都是为了获取更多用户然后转化用户，但是新媒体运营的手法更加纯粹，而产品运营则是一个更加复杂的获客过程，但是其影响用户的程度则更加深刻。

（1）高水准的写作能力

首先，一个自媒体人得是一个合格的文案。因为每天都要写东西，虽然文笔对自媒体人没那么重要，但是最基本的文字功底和写作能力还是要有的。

（2）设计

不懂PS，不会CDR，不会处理图片，不会抠图又不会做图片渲染，那你做什么新媒体？新媒体不仅要具备图片处理能力，还要有设计审美能力，如果都没有，那真做不了。

（3）策划

新媒体每一次精心推文都可谓是一场活动策划，推给谁看？推什么内容？该怎样组织？活动预算？活动执行？礼品选择和发放，哪一样儿都不能落下。

（4）营销

新媒体们每天写的文章其实就是营销软文，营销的对象就是你的平台粉丝以及潜在用户。针对用户的属性制定不同的营销策略，学会跟受众谈恋爱，打造合适的营销方案。

（5）数据分析

新媒体工作也是数据运营的工作，每天都要盯着后台数据。阅读、互动、分享、留言评论……你要了解每个曲线的峰、谷出现的原因，预测它的趋向，并能对着后台那堆看起来枯燥乏味的数据讲出一大堆故事来。

（6）用户运营

新媒体编辑要清楚你的运营对象是什么人，这样才能把握用户需求，了解受众群体，勾勒用户画像，然后针对性地强化与用户的沟通交流，才懂得怎样跟他们聊天，也知道被用户撩的时候怎么应对。

（7）音视频剪辑

整天发图文会很枯燥，怎么办，换个口味呗！音频、视频都要学着做，PR、AE、AU这些软件新媒体人都要会点，不懂？赶紧去学吧。

（1）深入洞察你专注领域的人群（用户需求洞察能力）

人性是产品和运营的源泉，那么人性到底有哪些方面呢？有人从“七宗罪”里归纳出人性阴暗的一面，即傲慢、嫉妒、暴怒、懒惰、贪婪、色欲、暴食。有很多产品确实也很好的利用了人性这样的一面，打造出了成功的产品。但是人性除了有阴暗的一面之外，也有很多阳光的地方。从正反两方面来洞察人性，才能更好的把握用户的心理。

因为只有了解了你想去影响的用户，你才能有的放矢的进行文章的撰写，尝试流量变现，进行商业模式的设计。比如你生过孩子，才能明白哺育一个孩子过程中的痛点，你撰写此类的文章才会有人看，才会有人根据你内容当中阐述的观点改变自己的行为，比如母婴类的购物决策。这是你的内容能做商业转化的基础。

（2）善于运用渠道的能力

有些人很会写，但是你叫他去传播散发，就会陷入懵逼状态。在这个信息爆炸时代，酒香也怕巷子深。所以除了会写，一定不要忽略渠道资源。

（3）要会玩

微信、微博、今日头条、知乎、直播等等，这些渠道该怎么玩转，一定要心里有数，常用常新，并且争取在某一个或者几个渠道成为大v。

（4）要会整合

在这个过程当中要去结识大量有渠道资源的人，这能够帮你在要推进一个项目的时候锦上添花，把一个好的内容一炮打响，知名度指数化增长。

推荐指数：五颗星

毫无疑问，做运营是没有人不知道这个网站的，如果不知道，说明你是个彻彻底底的门外汉。虽然说人人都是产品经理一开始是定位于产品经理，但是随着运营人群的崛起，是可以明显感觉到他的人群定位发生变化的。所以里面的内容也是很适合航接触运营的小伙伴，当然还可以学一些产品相关知识。

推荐指数：四颗星

营销专业领域内容最丰富的网站。主要提供营销资讯,资源,案例,活动等。我上的不多，因为我要的精华他都通过邮件的方式推给我了，里面还是蛮有特色，所以适合新媒体运营寻求脑洞大开的地方。

主要接收一些行业相关信息，以及最新的互联网科技资讯，同时也是自己借势、获取新知识的重要来源。

其他的我就不做过多推荐，因为这些网站虽然也可以学习，但是带着比较浓厚的营销特性、或者付费的内容占据绝大多数，所以大家可以去网站搜索，感兴趣可以去看看。

其实，我觉得学习或者自己逛的网站不要“以多为好”，而是求精，因为你的时间有限，精力有限，可看的东西大多数都是重叠比较多，所以大家挑选自己喜欢适合自己的即可。

《引爆点》 作者：Malcolm Gladwell

《驱动力》 作者：Daniel H. Pink

《管理工作的本质》 作者：Henry Mintzberg

《平台战略》 作者: 陈威如 / 余卓轩

《粘住》 作者：Chip Heath

《无价》 作者：William Poundstone

《参与感：小米口碑营销内部手册》 作者：黎万强

《文案训练手册》 作者：约瑟夫·休格曼

《增长黑客》 作者：范冰

《从零开始做运营》 作者：张亮

《定位》 作者: Jack Trout / AL Ries

《人月神话》 作者：FrederickP.Brooks.Jr.

《企鹅与怪兽》 作者:Yochai Benkler

《免费：商业的未来》 作者：Chris Anderson

《长尾理论》 作者：Chris Andersen

《自由人》 作者：程苓峰

《技术元素》 作者：Kevin Kelly

《科技想要什么》 作者：Kevin Kelly

《失控》 作者：Kevin Kelly

《怪诞行为学》 作者：Dan Ariely

《完美的群体》 作者：Len Fisher

《超越确定性》 作者：Charles Handy

《游戏改变世界》 作者：Jane McGonigal

《游戏化思维》 作者:Kevin Werbach / Dan Hunter

《卓有成效的组织》 作者：Henry Mintzberg

《乌合之众》 作者： Gustave Le Bon

《众声喧哗》 作者：胡泳

新媒体运营有很多理论、数据有待去挖掘，实际上还是要靠实践才能产生更深刻的理解。很多新媒体运营者常年混迹在知乎、论坛，说起道理来一套一套的，但是真要实践起来，恐怕做得还不如一个“小编”。相信在真正的运营实践中，真正有能力、有思考的人会得到自己想得到的。

四、性格内向、不爱说话、眼睛近视的女生适合什么工作？

个人认为性格内向的女生适合三种类型的工作，第一：财务类工作 ，第二：创造性自由职业（例如作家），第三：个人创业（文艺方向的），最后我觉得眼睛近视完全不会影响工作，现在要求视力的工作还是非常少的，我推荐的三类工作都不要求视力，可以作为参考！

你好，职场老周到很高兴给你解答问题。

你的人物画像：实际信息是女，20岁，近视，性格内向，交流能力一般。推测信息是学历大专以下，如果是大专学历专业应该冷门。

之前后台也有小伙伴私信我：老周老师，我现在不太喜欢自己的专业（大专工科），意愿做管理类的工作，但是我个子不高，也不太会说话，现在内心每天很纠结自责，但又不知道如何开始改变。

这位小伙伴的处境跟你现在应该差不多，不甘于平庸一生，处在工作链的最底层，做一些劳动密集型的低附加值低成长性工作，但是又受制于现有的人生阅历和视野，看不到改变的希望，所以提出这样的问题。

推荐工作思路 。工作思路因人而异，但是根据上述人物画像，建议你的基本思路是维持温饱，努力提升自己，打破已有的人脉和交际圈，实现职场的自我升值。

以我的人生阅历，我可以明确的告诉你，只要你勇于改变现状，突破自我，跳出工作舒适圈，你的人生还大有可为。大学生毕业都22-23岁了，笔者本人也是20岁参加高考完成自己第一个人生跨越的，你20岁的年龄正式学习和自我沉淀的最佳黄金期，也还有2-4年的时间可以自我升值，急什么，慌什么？现在这个信息井喷的时代，获取知识的渠道很多，书籍，公众号，网课，淘宝等都是随手可及，只要自己想改变，现在就可以开始，而不是 碌碌无为，不求进取，坐等时光飞逝，等到真的晚了，再两手一摊，来一句：“我能怎么办？”的“孔乙己”式自我开脱。

以下是我的 具体建议 ：

1、先找一份能糊口，但工作时间不长的工作（猜测你的原生家庭应该不会负担你全职学习时期的生活费和学习费用），例如收银员，超市码货员等；

2、确定自己的增值方向，根据你的描述，如果自己拒绝向管理方向改变的话，可以考虑技术增值型工作（相对管理型工作与人沟通少一点，少一些推诿扯皮），这里可以例举几个职业：it程序员、财务类岗位、影视制作、新媒体运营等（确定方向后可以私聊我推荐书籍和课程）。

3、心态上的建议，在边工作边学习自我升值的过程中，最难的就是坚持，很容易出现随波逐流放任自由的心态，比如：像别人那样每天就做这些本职工作就挺好，女孩子总要嫁人的，太折腾了不一定是好事等。如果不能坚持，反而是折磨自己，所以做出改变前一定要坚定信念，坚持到底。

以上是关于你适合工作的推荐及改变方法。 请明白没有任何一个高薪工作不需要付出辛勤的汗水和长期的坚持，尤其像你学历不太高，更需要隐忍，要像海绵一样吸收知识，方能破茧成蝶，成就一番事业！

看了你以前的提问，暂且认定你还是一个20岁左右的小姑娘吧！20岁还很小，没有过多的接触过 社会 ，现在最重要的不应该是按着你自己暂定的内向性格去找工作，而是努力的去改变自己，让自己更容易适应这个 社会 ！毕竟还年轻，以后的道路还有很长，试着改变自己以后的路会越走越宽。性格开朗的容易接触，因为主动性和亲和力强，善于表达和倾听，做事比较随和，办事比较灵活。性格内向的人缺乏上述观点，因而容易在社交中收到冷落！要做到在什么场合讲什么话，做适宜的事，这也不只是嘴皮子利索的问题，而是内心对这个 社会 和人的把握和认识。如果你知道了这个 社会 的方方面面是怎么运作的，知道你相关工作里里外外是如何运作的，知道一般的交往礼仪是怎么样，知道大部分人都需要什么不需要什么，那么你就能做到游刃有余。知道了上面的关键问题，能力有一定的提高后，在社交方面再主动一些，听别人讲话时要认真听懂含义，这样就知道自己该表达什么了。当你懂得了人际交往的秘密，懂得为人处事的要领时，做事方面就会更加灵活。你自己也就更加自信！工作自然就得心应手了！给你个图片，可以自己百度一下他的故事！加油

以上就是关于内向的人适合做新媒体运营吗相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。

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