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没有设计能力去公司工作好吗
发布时间：2023-03-17 13:56:45
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问大家
大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于没有设计能力去公司工作好吗的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
一、学设计未来几年会有好的出路吗？
学设计未来几年的出路：
一是去公司做设计师。这些公司可能是专业的设计公司，也可能设立有设计部门。国内公司加班是再正常不过。如果是日韩或者台湾公司，只要没加班到跳楼就算正常。欧美公司比较人性化一点，会有一些休息或者谈恋爱的时间。2～3年后，设计师在北京上海的税前工资能到1.2～1.5w，上海工资略高一些。其余城市不了解。如果你看到月薪4～5w的设计师，工资就算比较高的了，是总监或者部门负责人级别。一些中小公司的设计总监可能还给不到这个价钱。换句话说，做设计师的话，这个薪水差不多到头了。如果还要进一步提升，就要想别的办法，比如自己顶风险做公司，要么跨界做别的。
二是走研究型路线。博士属于培养研究型人才，硕士是研究型人才转变的过渡阶段。所以读研对专业能力提高的作用不大，研究生的目标是培养正确的学术习惯，比如如何定课题，如何查找学术资料，如何规范论文等等。至于课题是否有真正的科研价值，参考文献是否是最前沿的研究，论文是否开辟了新的领域，这个就是博士考察的内容。具体到工业设计上来说，正常来说就是读硕士和博士，然后当老师。这条路求稳，不赚钱。因为硕博读出来至少需要5年，这5年挣不了多少钱，之后出来当老师，月薪也就5～8k。如果在公司做，早就多赚n倍钱了。有人可能觉得可以赚科研经费。比如生物工程专业的搞个基因测序，国家很可能会拨钱，万一搞出大成果，再做个科研成果转化，能赚大钱。但设计不一样，国家对设计科研课题的拨款也是很少的。有些公司会请高校做一些研究性的课题，但这些经费对于那些公司来说也只是很小一部分，远不如他们投在商业设计项目上的多。所以能靠科研挣的钱并不多。那读博出来混职场是不是会比较好赚钱呢？答案也是否定的。设计专业的博士在劳动力市场上还不如本科吃香——只会说不会干，要求还多，远不如本科生吃得少干得多。所以，如果不打算当老师和做研究，趁早不要读博。早5年工作能给自己赢来多得多的升职加薪机会。设计专业存在一个就业怪圈，有能力的人早就出去上班赚钱了，找不到工作的人就去读硕士，硕士找不到工作的人就去读博，读了博就去高校找工作当老师，然后教新入学的孩子们如何做设计。
三是转做别的行业，因为一些设计专业是供大于求的，不好找工作就转行。有相当多的人这么干了。各有各的路子，这里就不谈了。
二、设计师怎么样好就业吗？
目前国而言平面设计前景好吗？
平面设计是大部分设计的鼻祖，设计行业也是有想通之处，而且现在在这个互联网发展的时代，越来越多公司是需要平面设计的专才去做设计，即使以后不从事平面设计工作，一样可以作为第二职业接单赚钱，一个月的收入都是不错的。
同时，平面设计创业是比较易的，出来工作一两年，可以在老家开一个广告店或者设计工作室，自己创业虽然辛苦一点，但是更有前途.
明确为何要选择这个行业
现在目前而言，除开有特殊背景，学历层面也已经越来越并非罕见，大学生遍地开花的今天，很多人都已经逐渐明白到，学历并非是唯一的出路，所谓三十六行，行行出状元，其实改变一下思想。
学习一门技术，或者才是正道，特别在科技发达的今天，设计行业的入门也并不太难，不过前提还是要你对这个行业是有兴趣，因为无论从事什么职业，做什么事情，如果并非出于自身的意愿。
想要去做的话，那么是无法做好的。所以选择前务必深思熟虑是否确定选择这个行业。零基础学习平面设计点这儿
学习平面设计最常见的优势
1、平面设计应用范围广泛
平面设计是在二维空间，创作或组合符号、图形、文字，借此用来表达想法、讯息的视觉表现，它核心部分包括：创意、构图、图形设计、字体设计、版式设计、色彩搭配等。所以，严格说来平面广告、招贴海报、书籍设计、包装设计、字体设计、logo设计、品牌设计、网页设计、Ui设计、电商设计都属于平面设计的范畴。
由于平面设计应用范围如此广泛，所以几乎每个公司都离不开平面设计，而且平面设计师的市场需求量非常大，这一特点也造就了平面设计的第二大优势。
2、好就业 ◆◇
既然平面设计应用广泛、市场需求量大，所以平面设计师想找一份工作并不是什么难事，难的是找到一份在工作、环境、待遇等方面都符合你期待的工作。
3、门槛较低 ◆◇
虽然我个人并不认同平面设计的门槛低，但不得不承认的是，确实有很多人只是因为会一点PS或者AI等平面设计软件就去做了平面设计师，虽然他们一开始进不了大公司，但加入一些小团队、小公司还是有机会的。由于门槛低，待遇也还算过得去，所以吸引了很多没有一技之长和高学历的人。
为什么平面设计行业的门槛会这么低呢？主要原因是因为国人的审美参差不齐，平面设计的价值还没得到普遍认可，很多公司或品牌对平面设计的要求是，有就可以了，至于是好是坏并不重要。门槛低可以壮大一个行业，但也会影响到平面设计师的专业性，降低设计师的价格。庆幸的是，如今设计行业日新月异，国人的审美也正在逐渐提高，平面设计的门槛肯定也会越来越高。
三、平面设计到底好不好？有没有前途？
平面设计是很有前景的一个职业，从普通设计师到高级设计师、设计主管、美术指导直至创意总监，拥有平面设计才华的人，随着设计经验累积，上升空间稳定而又宽广，高薪待遇不是梦想。
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市场对优秀设计者的需求日益增加，小到设计工作室，大到广告公司、报社，印刷厂，小型企业公司、相馆等等都极其注重平面设计人才，设计部已经成为广告公司的基础部门。
专业正规的培训机构可以提高学习效率，更好更快地掌握这门技术。以天琥教育为例，天琥通过“面试、项目测试、复试、试讲、教研培训”五大步骤严格选拔设计讲师，确保每位讲师都拥有丰富的项目经验。进入天琥的他们大多是来自4A广告公司的一线设计精英、知名设计总监、艺术院校教授。
四、在设计院工作怎么样？
不太好，不建议去设计院工作。
原因如下：
1、没有成长空间：
收入与技术水平基本没有关系，水平高水平低都挣一样的钱。设计院现在基本都是私企，都改制了，不像以前，在私企里，老板看你好说话，就会少给你工钱。
我单位有一个人，水平很高，但工资、五险一金加起来一共三千，他任劳任怨的干活，干了大半年后，他才发现，有好几个水平远不如他的，工资都四千多了（不包含五险一金，加上五险一金接近六千）。而且这种情况不在少数。
设计院里，你不跟老板谈，你太好说话，那你就等着被剥削吧。说实话，我就是个不太好意思翻脸的人，但那些混蛋实在欺人太甚，我都不得不翻脸，我是真不愿意翻脸，真的。
2、青春饭：
在设计院，年龄超过35周岁，老板就会考虑给你降薪。
基本每个大设计院都有明文规定，不要35周岁以下的。你到了年龄走就行了，也不用说你给公司立了多少功。你不走，领导会让保安把你轰出去，我当年来应聘时就是，被很多人轰出去了。
小设计院，表面上领导都是年纪大的，并且老板也对外说，在设计院，越老越值钱，你们现在还年轻，而且很多人信以为真。实际上，具体干活的人，不仅不是越老越值钱，而且等年纪大了，老板不给你降薪才怪。至于那些领导，都是空降的，都不是从内部提拔的，或者说，都是本公司或合作单位的股东，都不是曾经具体干活的基层小兵（高层一般都是送去别的单位干两三年，再调回来）。
3、年终奖金是个坑：
设计院老板都会说，在设计院，基本工资很少，主要靠奖金，设计院是最挣钱的，大多数人年终奖金都能拿二三十万。奖金的计算方式是，你的年终奖金=你给公司创造的利润X15%（一般都是15%）-公司这一年给你发的全部工资与五险一金。
可是到了年终，老板又会说，今年你的奖金算出来是个负的，合同额太低之类的。你是看不到合同内容的，合同只有老板能看到的，合同额到底有多少，老板可以随便说，即便你今年给公司创造了一千万的利润，老板也可以对外说你今年就给公司创造两千的利润，你今年的奖金算出来是个负的。
在设计院，一定要跟老板谈基本工资，年终奖金是个坑，不管你干多少活，年终奖金你都拿不到一分，绝对拿不到。
还有就是，在设计院干多干少一个样，老板老让基层小兵干活，还不给工钱。
以上就是关于没有设计能力去公司工作好吗相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。
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