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专注品牌策划15年
品牌宣传岗位职责
发布时间：2023-03-04 16:51:54
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大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于品牌宣传岗位职责的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。
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本文目录:
一、品牌策划经理岗位职责
品牌策划经理岗位职责
在不断进步的时代，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责有利于提高工作效率和工作质量。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是我为大家整理的品牌策划经理岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
品牌策划经理岗位职责1
1、根据产品的发展变化以及市场调研情况，制定品牌策略、定位及品牌项目相关工作；
2、负责产品品牌的整合营销推广，协同广告创意、媒体投放、公关传播完成项目策略落地，对项目进度、完成度、内容质量和效果负责；
3、进行市场、行业、竞品等信息的搜集、分析、研究。
品牌策划经理岗位职责2
一、对品牌培育、推广策略的科学性负责，制定切实可行的品牌培育与推广策略。
二、与客户服务主管协调好，落实好品牌培育方案。
三、及时进行市场调研，以及通过与客户服务主管等的交流，关注方案的执行情况，并适时调整。
四、记录、总结品牌培育情况。
五、对品牌定位、品种定位和品类组合策略的科学性负责。
六、每月及定期开展市场需求开展需求预测工作。
七、对消费者满意度的提高负责。
八、对本岗位的安全性负责。
九、对领导交办其他工作完成的及时性和精确性负责。
品牌策划经理岗位职责3
（1）制定品牌发展策略和计划。确定品牌定位并规划品牌发展方式。
（2）策划，组织并落实各项品牌宣传活动。
（3）规划、制作促销计划及促销品，安排好促销计划，并监督促销品的.发放。
（4）规划产品推广渠道。
（5）管理品牌发展预算及相关人力计划。
（6）设计并落实产品包装。
（7）协助市场总监制定各项品牌推广计划。
（8）撰写品牌发展计划，并向管理层提供建议。
（9）对品牌推广部的工作任务进行布置，监督及管理。
（10）对下属进行指导及培训，提高从业人员素质。
（11）其他相关工作。
品牌策划经理岗位职责4
1．负责拟定，并协助公司领导制定公司品牌发展规划、经营 策略、实施计划。
2．负责公司品牌设计、开拓、建设和管理维护的具体实施。
3．负责探索和建立公司品牌建设的方式和工具，建立高效的 品牌管理体系及品牌标识系统，制定完善品牌管理制度与流程，实施规范、高效和科学化的管理
4．全面负责公司品牌合作、招商引资、清退等各项品牌外延 管理工作。
5．负责公司新产品市场调研、设计开发，确保公司各类品牌 市场竞争力。
6．创造和维护品牌的一致性。确保品牌与公司企业文化保持 一致，确保客户关系管理方案与品牌保持同步。
7．确保公司的广告传播的策略和投入能增加品牌体验，做好 目标消费群调查和品牌跟踪调查，确保产品文化满足更准确的、更深层次的用户需求，为品牌带来正面的影响，提升品牌的形象。
;二、品牌经理岗位职责
品牌经理岗位职责（精选5篇）
在发展不断提速的社会中，岗位职责起到的作用越来越大，制定岗位职责可以有效规范操作行为。我敢肯定，大部分人都对制定岗位职责很是头疼的，下面是我整理的品牌经理岗位职责（精选5篇），欢迎阅读与收藏。
品牌经理岗位职责1
一、负责公司品牌经营、品牌管理的日常性工作。
1、负责拟定，并协助公司领导制定公司品牌发展规划、经营策略、实施计划。
2、负责公司品牌设计、开拓、建设和管理维护的具体实施。
3、负责探索和建立公司品牌建设的方式和工具，建立高效的品牌管理体系及品牌标识系统，制定完善品牌管理制度与流程，实施规范、高效和科学化的管理
4、全面负责公司品牌合作、招商引资、清退等各项品牌外延管理工作。
5、负责公司新产品市场调研、设计开发，确保公司各类品牌市场竞争力。
6、创造和维护品牌的一致性。确保品牌与公司企业文化保持一致，确保客户关系管理方案与品牌保持同步。
7、确保公司的广告传播的策略和投入能增加品牌体验，做好目标消费群调查和品牌跟踪调查，确保产品文化满足更准确的、更深层次的用户需求，为品牌带来正面的影响，提升品牌的形象。
二、负责公司市场营销、产品销售管理的日常性工作。
1、负责公司产品营销计划、方案的拟定，负责公司产品销售过程的管理。
2、负责执行公司的营销策略，全面完成公司制定的销售计划和营销任务。
3、负责打造公司产品营销模式，建立符合公司的营销渠道，管理好公司的经销商队伍。
4、负责自营商品的进、销、调、存、退的管理。
5、负责公司业务流程的不断优化。
6、负责公司产品销售市场的开拓、管理和维护。
三、负责组建一支集市场调研、品牌设计、品牌营销、市场销售四位一体的公司营销战斗团队，尽快完善部门的架构和人员配备。
四、做好公司员工品牌意识培训，做好部门员工的市场营销技能和品牌管理能力的培训。
五、制定公司年度品牌营销和市场推广费用预算及损益预估。
六、做好本部门的资产管理、费用管理、文档管理、品质管理、预算管理等各项基础性工作，提升部门工作效率。
七、负责有关产品营销信息的收集、分析、整理和报告，准确地掌握同类企业的经营状况，明确市场需求和变化，为领导提供正确的决策依据。
八、负责定期向公司总裁、总经理提交部门阶段性工作的总结报告、汇报、分析和提出意见。非正常问题及时向总经理请示和汇报。
九、执行总经理办公会议决议，抓好部门日常管理经营工作。
十、做好部门间的协调沟通。根据公司需要，协助公司其他部门完成工作任务。
十一、完成总经理交办的其他工作任务。
品牌经理岗位职责2
品牌推广主管在分管经理的领导下开展工作，其主要工作职责是：
一、对品牌培育、推广策略的科学性负责，制定切实可行的品牌培育与推广策略。
二、与客户服务主管协调好，落实好品牌培育方案。
三、及时进行市场调研，以及通过与客户服务主管等的交流，关注方案的执行情况，并适时调整。
四、记录、总结品牌培育情况。
五、对品牌定位、品种定位和品类组合策略的科学性负责。
六、每月及定期开展市场需求开展需求预测工作。
七、对消费者满意度的提高负责。
八、对本岗位的安全性负责。
九、对领导交办其他工作完成的及时性和精确性负责。
品牌经理岗位职责3
一、分解区域规划
1.根据公司下达的年度任务，进行任务细分，经批准后实施。
2.负责全省加盟店的任务分解，经批准后实施。
3.负责全省空白市场的开拓任务分解，经批准后实施。
4.负责所辖全省升级店的任务分解，经批准后实施。
5.负责全省季度、月度任务分解，经批准后实施。
二、销售目标达成：
1.开发目标达成
1.1根据区域规划，对全省空白市场开发或调整加盟店。
1.2根据区域规划，对加盟店空白网络进行招商开发。
1.3根据区域规划，对所辖全省升级店的开发。
2.维护目标达成
2.1根据公司与加盟店合作规范及要求，妥善处理好与加盟店的客情关系。
2.2定期召开加盟店订货会及促销方案的分解会。
2.3协助加盟店做好我司品牌网络年度任务分解，提交实施细则并协调执行。
2.4协助加盟店分析适销应季、畅销产品，做好产品订货工作。
2.5协助加盟店进行安全库存管理，做好非鲜品、滞销品的消化工作。
2.6定期召开网络加盟店院长、店长、美容师提升会。
2.7根据已确定达标的升级店，进行深入细致的售前、售中、售后服务，达到升级店与联创战略同盟的合作关系。
2.8对升级店采取针对性的店销、终端会。
2.9建立全省的加盟店的资料库。
3.执行渠道促销
3.1根据公司的促销方案，规划全省促销方案业绩目标。
3.2根据业绩目标规划，有针对性的对全省加盟店进行促销方案落实。
3.3与客户服务部协助加盟店对促销期间订货产品明细的规划。
3.4根据业绩目标规划，对品牌小组进行促销方案培训及任务分解。
3.5根据业绩目标规划，对加盟店网络进行促销方案的宣导及落实。
3.6根据业绩目标规划，组织召开加盟店网络美容师促销执行案的培训。
3.7根据业绩目标规划，对加盟店、升级店进行促销方案的回款沟通，对有必要的升级店组织现场促销。
三、团队建设
1.坚决贯彻联创教育营销理念，执行联创教育营销规范。
2.对品牌小组的建设
2.1根据管理规范，完善品牌小组架构和编制。
2.2加强品牌小组对文化及品牌文化的持续贯宣。
2.3加强对品牌小组进行产品的培训及考核。
2.4对品牌小组实行专业、销售技能的.实战演练培训。
2.5定期对品牌小组召开民主生活会、成功经验分享会等活动。
2.6以身作则，成为品牌小组的精神支柱。
3.对加盟店美容师（含日化店店员）的建设
3.1根据公司教育体系，对美容师（含日化店店员）进行企业文化及品牌文化持续贯宣。
3.2组织品牌小组定期召开美容师（含日化店店员）提升培训会。
3.3通过季度美容师（含日化店店员）培训会，建立美容师（含日化店店员）档案库。
四、企业文化与品牌营销理念传播
1.根据联创企业文化及联创基本法要求，树立身为联创人的自豪感。
2.执行联创员工工作礼仪规范，体现联创人特有的精神风貌，并随时影响加盟店对我司的企业忠诚度。
3.根据我司统一的企业及品牌形象展示及陈列标准，落实加盟店对我司企业与品牌的形象展示及陈列。
4.根据我司统一的品牌形象展示及陈列标准，落实升级店对我司品牌的形象展示及陈列，建立照片资料库。
5.严格执行品牌VI管理标准，杜绝不符合品牌VI的形象。
6.利用联创及品牌文化宣传工具（含光碟、海报、单张等），对加盟店加盟店（含日化店）消费者进行传播。
7.要求加盟店投放联创企业与品牌营销统一设计的专业DM杂志广告。
五、其他
1.统一规范加盟店及升级店终端顾客价格指导体系。
2.督促落实所负责区域市场调查结果分析，并提交分析报告及应对措施，为品牌营销决策提供依据（如促销、价格变动、新产品上市、市场新动态或趋势等情况）。
3.执行客户投诉管理规范，落实客户投诉的处理。
4.搜集、提交全省客户数据，督促落实客户分级管理。
5.监督落实窜货管理规范，坚决杜绝加盟店、加盟店（含日化店）窜货行为。完成上级领导交办的其它工作内容。
品牌经理岗位职责4
工作职责：
1、根据产品的发展变化以及市场调研情况，制定品牌策略、定位及品牌项目相关工作；
2、负责产品品牌的整合营销推广，协同广告创意、媒体投放、公关传播完成项目策略落地，对项目进度、完成度、内容质量和效果负责；
3、进行市场、行业、竞品等信息的搜集、分析、研究。
任职要求：
1、本科及以上学历，3—5年市场品牌工作经验；
2、熟悉品牌传播，对品牌建设有独到的见解，有大型互联网公司、汽车企业市场部/品牌部工作经验者优先；
3、主导过至少一个预算规模较大整合营销传播案例，可在简历中附上案例介绍；
4、拥有较强的逻辑和项目推进能力，懂得分配时间，灵活多变，追求结果，对数据敏感；
5、有创意和文案功底，具备较强的抗压能力和执行力，工作积极主动，有良好的团队意识和沟通技巧。
品牌经理岗位职责5
1、任职资格
(1)教育背景：本科以上学历，市场营销专业或硕士以上学历更佳。
(2)经验：有事市场管理工作5年以上的经验，并有2年以上品牌管理、促销推广、品牌定位与策划等方面的经验，并任同等级别职务至少1年。
(3)技能与素质：
1)在组织、计划、控制、协调等方面有较强能力，有人际交往能力及沟通谈判技巧。
2)善于把握市场信息，策划能力强。有能力带领团队进行高效工作。
3)对本行业的市场环境有深刻的理解。
4)能够独立负责品牌发展的相关事宜，策划品牌宣传活动，进行有效实施，并对相关人员进行培训和督导。
5)英语听写说能力强，并熟悉计算机操作。
（4）个性特征：具有敏锐的市场洞察力、组织和策划能力，具有良好的团队建设能力与敬业精神。
2、工作内容
(1)制定品牌发展策略和计划。确定品牌定位并规划品牌发展方式。
(2)策划，组织并落实各项品牌宣传活动。
(3)规划、制作促销计划及促销品，安排好促销计划，并监督促销品的发放。
(4)规划产品推广渠道。
(5)管理品牌发展预算及相关人力计划。
(6)设计并落实产品包装。
(7)协助市场总监制定各项品牌推广计划。
(8)撰写品牌发展计划，并向管理层提供建议。
(9)对品牌推广部的工作任务进行布置，监督及管理。
(10)对下属进行指导及培训，提高从业人员素质。
(11)其他相关工作。
3、权力范围
(1)有对品牌发展费用的支出进行控制的权力。
(2)有对品牌发展计划进行制定及修改的权力。
(3)有根据品牌运作情况，对品牌发展战略进行建议的权力。
(4)有按照制度奖惩内部员工的权力。
(5)有按计划审批品牌推广部门工作中所需资金，并对超出计划的资金提出方案，向市场总监报批的权力。
(6)有对下属员工的考核权。
4、工作关系
(1)汇报工作：市场总监。
(2)监督：品牌推广部下属员工。
(3)合作者：各部门经理。
(4)外部关系：与广告公司、促销公关公司的公共关系。
;三、推广岗位职责
推广岗位职责(通用15篇)
在不断进步的时代，岗位职责使用的情况越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，下面是我收集整理的推广岗位职责，希望对大家有所帮助。
推广岗位职责1
1、配合亚马逊和ebay运营经理，能独立处理和解决所负责的业务；
2、Facebook，Pinterest，Youtube等社交网络平台的参与和维护；
3、提高Review的质量和数量，提升客户满意度；
4、使用客户购物体验智能管理系统软件；
5、业务相关资料的整理和归档，工作总结及分析，相关业务工作的汇报，其它上级安排的工作。任职资格：1、诚实守信，有上进心、耐心和责任心；抗压性强；
2、必须具备较好的沟通、协调及执行能力；较强的学习能力、应变能力，对电子商务外贸有兴趣和激情；独立处事能力；
3、工作踏实认真，有团队合作精神和服务意识；
4、熟练运用各种办公软件；
5、有一定网络技术；
6、专科学历以上，能熟练使用英语书写回复邮件；
7、有亚马逊AMAZON，ebay，速卖通等外贸平台操作经验优先；国际贸易、商务英语类相关专业优先；
推广岗位职责2
职责描述 ：
1、能够独立运营微信公众号，负责公众账号的日常运营和维护工作，提高用户影响力和关注度；
2、负责新媒体（如微博，抖音，微信社群等）的运营信息采编、编辑等相关工作；
3、透过各种网络创意短片的制作或其他互动方法刺激各媒体平台的趣味性；
4、配合公司各部门做好营销推广，提高公司品牌及产品的知名度，提升粉丝活跃度，以达到咨询量增加的效果；
5、了解并掌握公司市场经理对产品的营销诉求，根据需求发展创意、撰写文案；
6、根据用户关注的内容热点及其他部门业务需求，做好专题策划；
7、深入了解微信、自媒体等特点及资源，建立渠道关系、拓展新媒体资源，积极探索和创新营销新手段、新模式；
8、负责维护公司新媒体的加粉工作，保证粉丝量的持续增加；
9、负责利用H5软件制作新颖的宣传内容，保证粉丝的粘合度；
10、完成上级领导安排的临时性工作任务；
任职要求 ：
1、具备两年以上新媒体运营或网络推广工作经验，有金融类内容运营经验者优先；
2、熟练使用微信、微博、抖音等新媒体平台的运营机制及规则；
3、文字表达能力强，善于捕捉各类热门网络热词，有较强的营销意识；
4、有文案创作和编写能力，能结合公司项目撰写出符合用户需要的软文；
5、具有良好的沟通和协调计划能力和新媒体思路；
6、略懂摄影、网络创意短片的制作或H5软件的应用更佳；
推广岗位职责3
岗位职责 :
1.负责为自主研发的棋牌游戏招募代理商,发展用户;
2.负责通过地推、网络推广等方式,找到适合的人,发展为代理商。
任职要求 :
1.有互联网产品的销售和地推经验;
2.有棋牌游戏推广经验和人脉的优先考虑。
推广岗位职责4
岗位职责:
1、 负责app项目整体营销管理工作,包括项目规划、营销策划、app端产品推广等(产品包括但不限于检测项目、保健品、药品、营销活动等);
2、 组织实施app项目推广策略发展策略,建立有效的分析、评估体系,保障推广效果;
3、 负责产品推广方案和推广活动策划与实施;
4、 负责监测、整理与分析用户需求、竞品动态与行业情况;
5、 建设和管理优秀的推广团队。
任职资格:
1、学历:本科以上学历,熟悉移动互联网行业,有医疗行业背景优先;拥有5年以上移动app运营推广经验,10年以上团队管理经验,熟悉线上产品推广方法;
2、具备敏锐的市场眼光,以及创新思维能力,对互联网动态、网络营销事件高度敏感;
3、备高度的独立自
推广岗位职责5
工作职责：
1.负责完成公司服务产品的推广销售工作；
2.通过各种渠道等方式开发新客户；
3.挖掘、开发目标客户，独立完成客户的跟进与维护及售后的相关协调工作。
任职要求：
1.本科以上学历，细心，有较强的个人业务拓展能力，服务意识强；
2.有销售助理、热线电话客服、商务助理等工作岗位经验优先；
3.具备良好的语言表达、沟通及协调能力、有团队协作精神；
4.责任心强，对工作有较高的热情，愿意与企业共同发展。
5.至少有2年以上工作经验。
推广岗位职责6
工作职责：
1、维护新老客户
2、日常工作处理（报价、订单、发货、收款、客诉处理等）
3、负责科室预算申请与控制；负责督导本科室固定资产的使用、申报及科室ERP的管理
4、申请客户信用额度，并落实执行
5、完成上级交办的其他任务
岗位要求：
经验：1年以上PCB或FPC外贸业务相关经验
外语：英语CET—4级以上
推广岗位职责7
1、负责宣传文案、活动文案的策划与写作；
2、负责微信公众号运营推广，策划、执行微信营销日常活动及跟踪维护，发布各种微信内容；
3、收集分析微信、微商行业信息、了解用户需求、产品策略、进行微信运营策略优化；
4、负责微信端框架及微店首页、产品页的规划设计（逻辑、内容文案、活动策略等）；
5、根据粉丝、销售目标定制、执行可靠的渠道推广、传播策略，并跟踪效果，分析反馈；
6、制定微信微店有效的营销活动策划方案并执行达成销售；
7、制定并实施清晰的用户互动策略、活跃粉丝，促进用户传播、增加用户粘性；
8、配合部门及领导安排的`其他工作。
推广岗位职责8
岗位职责 :
报表统计,客户资料/合同整理,协助相关负责人处理完成日常工作事务。
岗位要求 :
1、本科或以上学历,熟练excel等办公软件的使用。
2、有相关工作经验者优先考虑。
市场推广部助理岗位
推广岗位职责9
岗位职责 :
1.组织协调羽毛球业务/专业比赛,包括赛事策划、物资分配、细节执行、现场支持等;
2.定期拜访俱乐部、学校、教练、意见领导等,了解产品使用情况及市场需求,保持良好的商务往来;
3.与地方、相关部门进行良好沟通互动。
职位要求 :
大专及以上学历,28岁以下;
外语不限,会日语或英语更佳;
性格阳光开朗,善于与人沟通交流;
喜欢体育运动,擅长打羽毛球;
对体育用品推广一定经验或体育院校毕业;
可接受出差(华北地区,京津冀等)。
市场活动推广岗位
推广岗位职责10
任职资格：
1、专科及以上学历，电子商务及相关专业优先。
2、一年以上直通车推广操作经验，熟悉淘宝及天猫搜索规则、有优秀案例者优先；
3、工作积极主动，有责任心。有一定的沟通能力及数据分析能力。
职位描述：
1、负责店铺及产品的推广，能有效提升店铺及产品的访问量；
2、制定推广方案并负责实施，对推广效果进行评估，对店铺及产品的IP、PV、销量、跳出率、地域分布、转化率等做出专业的数据分析及平时做好竞争对手网站的数据的采集、评估与分析访问量、转化率数据进行分析；
3、使用淘宝各项推广工具进行商品推广，达到销售目标所需要的流量；
4、负责各项活动或者品牌的宣传推广方案的设计、讨论和实施；
5、淘宝直通车竞价排名规则，优化竞价关键字；
6、精通钻石展位，优化钻石展位竞价排名。
推广岗位职责11
1、负责各推广平台线上海报的创思与设计,如朋友圈、微官网等平台的宣传海报。
2、负责线下招商活动相关的宣传物料设计,如宣传折页、画册、海报、易拉宝等。
3、策划选题,持续创作、编辑、推荐对用户有价值的内容,提高阅读率、传播率及加盟转化率。
4、负责加盟微信服务号、微官网、微博、推广网站等平台的日常运营,与客户保持良好互动,获取客户需求。
5、整理、分析内容相关数量情况,如阅读人数、阅读时间、分享次数等,及时总结报告并制定有效内容策划及运营方案。
任职要求:
1、本科或以上,平面设计、广告设计、新闻学等相关专业
2、审美良好,文字能力较好,沟通能力良好,有较强的客户导向
3、熟练操作coreldraw、psd、ai,熟悉新媒体运营办法更佳
推广岗位职责12
职责描述：
1、管理独立站运营、推广团队，根据公司整体发展规划，制定运营、推广计划，对网站ROI负责；
2、负责第三方平台站外推广渠道开拓、维护，指导团队成员执行推广计划；
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及淘汰；负责团队人员工作计划及绩效考核。
4、负责Facebook/Youtube/Twitter/博客/google帐号运营和推广，独立策划社区活动并配合网站运营在各大互动性网站进行有效推广，包括内容维护，广告及活动效果的评估及优化；
5、负责推广渠道市场调研及深入挖掘开拓新的推广方式；
6、对网站IP、PV、PR等一系列情况进行监控，分析与观察用户搜索行为，关键词效果评估，搜索引表现，转化率分析及评估，竞争对手分析及监测。
任职要求：
1、5年以上跨境电商运营推广经验，擅长独立站搭建、运营、推广，有2年以上团队管理经验。
2、英语6级以上，熟悉海外各大互动性SNS社区网站；
3、熟悉Google广告投放，有较强的数据分析能力；
4、热爱互联网，对社会化营销有高昂的激情，具有出色的独立思考能力和较强的执行力；
5、具备优秀的团队管理经验，有亲和力，主动帮助部门成员提升工作能力。
推广岗位职责13
岗位职责：
1、负责公司产品pos机，通刷立刷的推广；
2、根据市场营销计划，完成部门销售指标；
3、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
任职资格：
1、学历不限；
2、有责任心和集团意识，能承受较大的工作压力；
3、吃苦耐劳，有团队协作精神，善于挑战。
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推广岗位职责14
一、职位要求 （1分钟阅读）
1、联系Amazon Top Reviewers为产品测评；
2、联系国外社交平台上的热门群体，网络红人/达人，进行合作推广；
3、挖掘和分析目标市场用户的喜好和购物习惯，合作完成日常推广渠道的运营工作，包括文案的撰写，专题活动的策划，解决推广的问题；
4、了解SEO，愿意学习推广营销方法与技巧，掌握网络推广营销的趋势与动向；
5、针对推广工作能够制定合理并有效的规划；
6、国外SNS账号搭建维护（Facebook，Twitter，YouTube等）。能够提升账号的活跃度，增加粉丝，提高产品曝光度和影响力
7、能够构建review测评系统和站外资源库；
8、积极有效地完成团队的其他推广任务
二、任职要求：
1、大学专科或以上学历，CET—4以上，良好的英文书面或口语表达能力；
2、从事过跨境电商岗位的小伙伴优先，或者没经验愿意从头学的也热烈欢迎；
3、热爱互联网营销，对工作有激情，具有较强的团队合作精神，有很好的抗压能力和问题解决能力；
4、有一定的沟通和分析能力，积极主动，条理清晰，具有良好的团队意识和责任心；
推广岗位职责15
任职要求 ：
1、大专及以上学历一年以上游戏行业经验；
2、有良好的沟通协调、商务谈判能力，公关能力强；能够承受较强的工作压力；
3、热爱游戏行业，对手机游戏和PC游戏有深刻的认识；
4、有游戏行业经验和人脉关系的优先、
岗位职责 ：
1、负责公司支付产品在游戏行业的合作渠道拓展；
2、维护合作伙伴关系，核对商务合同、关注运营数据，落实项目结算回款；
3、了解游戏市场的行业发展趋势和信息动态，市场进行调研、分析、总结；
4、对竟争对手的合作情况及行业新趋势进行监控和分析；
5、负责相关合作伙伴的开拓、洽谈，接入、运营及推广等工作；
6、极强的沟通谈判能力，熟悉国内公司商务拓展的流程和工作方式，出色的提案能力和高效的执行能力、
;四、品牌主管岗位职责
岗位名称： 品牌主管
岗位角色
1、是指定品牌形象提升的负责人；
2、是本公司企业形象提升的负责人；
3、是指定品牌广告计划与执行的负责人；
4、是指定品牌各项活动计划实施的监督者和效果反馈者；
5、是指定品牌各部门有关活动内容协调的负责人、信息的传递者；
6、是指定品牌活动物料的制作者；
7、与媒体关系维护的负责人；
8、是对市场专员的培训者；
9、是指定品牌活动费用使用的监督者。
岗位目标：
1、监督广告和市场活动资金严格按照年度预算使用，控制市场活动费用；
2、加强对客户信息资源的管理，建立客户信息档案；
3、能够及时反馈指定品牌的市场信息；
4、发扬团队合作精神，帮助同事完成工作；
5、协助市场部经理，完成市场调查及分析，做好各项活动的筹备工作；
6、及时提供其他部门物料需求，并监督使用；
7、与各大媒体建立良好的合作关系，并维护好这种合作关系；
8、 提供的市场信息与数据保证准确性、及时。
岗位职责
1、研究市场的宏观方面的信息，包含市场动态、技术发展动态、国家与地方政策变化及趋势等，并收集产品与市场信息；
◆设计、建立与维护公司产品品牌的定位，设计与实施具体市场方案；
2、组织、编制大型市场规划、设计方案；
3、编写方案设计报告、实施方案报告；
◆独立完成广告策划案、品牌推广方案；
◆指导制作各种宣传材料。
4、制定工作计划，管理直接下属并对其进行工作部署，为其提供知道并进行绩效考核；
5、对本部门的业务流程提出建议，对同事主动提供帮助；
6、完成领导交办的其他工作。
岗位工作：
每日工作内容：
1、每日对市场专员下发的工作的进行跟进和总结，并对其中提出的问题讨论解决；
2、每日做好夕会记录，以及对市场部发生问题想办法解决，如不能及时解决或是解决不了的，应及时上报；
3、每日对报纸、网络、电台、电视上各种汽车竞品广告的关注、追踪、总结；
4、每日市场部工作与销售部、融资部等相关部门工作的及时沟通；
5、每日对市场部物料的制作进行检查，保证按照要求制作或保证及时；
6、每天根据需要参加销售部晨夕会，并对工作提出建议；
7、与厂家相关部门保持良好的沟通；
8、了解整体汽车市场动态，与销售部的及时沟通，调整活动方案或销售政策；
9、维护各大媒体及关系单位的关系；
10、及时了解展厅需求，负责展厅物料及其他部门所需物料的制作工作，保障有力，并关注物料是否被正确使用；
11、对展厅布置提出建议，保证展厅物料正确使用；
12、市场活动结束后，及时的进行市场活动案例分析，总结活动的成功经验以及失败教训；
13、维护客户信息与市场信息；
14、检查各部门申请物料制作的进度，保证按照时间节点完成；
15、参加本部门组织的晨夕会，正确学习公司文件，并遵照执行。
每周工作内容：
1、每周周会的召开和周计划、周报的反馈，并总结一周的工作，针对于广告宣传、促销活动以及竞品信息的汇总，通知到销售部门，并告知下周活动的重点。（报纸精细到日期、宣传主题、电台精细到内容、播出时段、播出频次、网络精细到网址、促销内容）；
2、每周参加公司的周会，对市场部出现的'问题作好记录，并上传下达进行整改；
每月工作内容：
1、定期与公司相关销售、服务部门沟通讨论月度、季度的市场推广策略，共同制定市场计划，每月25号前上交总经理审批，并负责市场活动策划及监督执行；每月的1号之前将本月的广告计划交与总经理审批，并监督广告计划按时、正确的执行；
2、加强与其他汽车销售店市场策划部门的沟通，对于厂家mot的要求和广宣的投放，要一致，以免出现违规操作；
3、根据公司bpd实施相应工作并制定pdca提交市场部经理和总经理；
4、每月市场部的月总结、核销资料准确无误的发送到运营经理进行审批，并于8日之前寄到；
5、每季度公司杂志出版，文字的编辑、排版以及印刷严格按照时间节点完成。以及后续在职的发放情况做好相应的记录。
任职要求：
1、年龄25—45岁，大专以上学历，男女不限；
2、相关汽车行业3年以上经验；
3、有较强的沟通协调能力和宏观调控能力，对市场的变化有较强的观察、分析、应变和控制能力；
4、有团队精神和较强的组织策划能力，爱岗敬业，有较强的责任心；
5、有较强的活动策划以及组织能力；
6、有驾照。
以上就是小编对于品牌宣传岗位职责问题和相关问题的解答了，如有更多相关问题，可拨打网站上的电话，或添加微信。
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