boss直聘去面试要带简历吗

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本文目录:

• 1、网上投了简历 还需要带简历去面试吗

• 2、boss直聘app没有附件简历可以投简历吗

• 3、boss直聘上不收简历

• 4、boss直聘直接要简历合适吗

一、网上投了简历 还需要带简历去面试吗

网上投了简历，去面试也要带简历，网上投的简历有些是猎头看了再通知你面试的，真正去面试你的可能有公司人事技术和管理，他们不一定看过你的简历，所以最好是带上。

面试是通过书面或面谈的形式来考察一个人的工作能力与否，物以类聚，通过面试可以初步判断应聘者是否可以融入自己的团队。

面试是公司挑选职工的一种重要方法。

面试给公司和应招者提供了进行双向交流的机会，能使公司和应招者之间相互了解，从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。

面试的目的，面试有以下几个目的：

1、考核求职者的动机与工作期望；

2、考核求职者仪表、性格、知识、能力、经验等特征；

3、考核笔试中难以获得的信息。

扩展资料

简历内容

一份简历，一般可以分为四个部分，其中：

第一部分：为个人基本情况，应列出自己的姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、系别及专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等。

第二部分：为学历情况。应写明曾在某某学校、某某专业或学科学习，以及起止期间，并列出所学主要课程及学习成绩，在学校和班级所担任的职务，在校期间所获得的各种奖励和荣誉。

第三部分：为工作资历情况。若有工作经验，最好详细列明，首先列出最近的资料，后详述曾工作单位、日期、职位、工作性质。

第四部分：为求职意向。即求职目标或个人期望的工作职位，表明你通过求职希望得到什么样的工种、职位，以及你的奋斗目标，可以和个人特长等合写在一起。

为体现不同人群的特点，四部分的排序及组合会根据实际情况略有出入。

参考资料：百度百科-简历

二、boss直聘app没有附件简历可以投简历吗

？

是的，Boss 直聘 APP 支持发送简历，你可以直接在 APP 中写出你的简历，不需要上传附件简历。Boss 直聘 APP 已经集成了职位信息、企业资料、招聘信息等，还支持简历内容审核，可以帮你快速投出专业的简历，提高求职效率。

三、boss直聘上不收简历

boss直聘上可能会不收文档简历，但你直接在boss直聘填写简历，那边是可以查看得到的，所以，你只要在平台上面完善你的简历就好啦。

四、boss直聘直接要简历合适吗

不合适。这样不礼貌。简历（英语：resume），顾名思义，就是对个人学历、经历、特长、爱好及其它有关情况所作的简明扼要的书面介绍。简历是有针对性的自我介绍的一种规范化、逻辑化的书面表达。

以上就是关于boss直聘去面试要带简历吗相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。

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