碧桂园vi设计手册(碧桂园设计风格)
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碧桂园集团的创立背景
1992年,开发首个楼盘——顺德碧桂园,社区内引入高尚会所和双语学校等配套设施。1994年,碧桂园创办了广东碧桂园学校,学校位于顺德,广东碧桂园学校是中国大陆最早一批引入IB国际教育的学校之一。 1994年,碧桂园车队组建成立,开通了顺碧——锦汉停车场、顺碧——南沙港两条线路。
1995年,碧桂园将酒店式服务模式引入住宅式物业管理。这是房地产商第一次提出将酒店服务引入社区,开创行业先河。顺德碧桂园积极拓展珠三角市场,还吸引了大批香港人前来置业。三万港人成为顺德碧桂园的业主,碧桂园也有“缤纷小香港”之称。
扩展资料
碧桂园于2007年4月20日在联交所主板上市。上市不但为集团长远健康发展提供了资金,也迈出了进入国际资本市场的成功一步。
碧桂园在上市后备受市场认同——于2007年9月1日成为摩根士丹利资本国际环球标准指数成份股、于2007年9月10日晋身成为恒生综合指数、恒生中国内地综合指数及恒生中国内地流通指数成份股(现为恒生中国内地100)。
加入成份股标志着资本市场对碧桂园作为香港股票市场重要部分的肯定,并强化了碧桂园在国际资本市场的地位。
参考资料来源:百度百科-碧桂园集团
碧桂园的介绍??
碧桂园集团,即碧桂园控股有限公司(股份代号:2007.HK),总部位于广东佛山顺德,是中国最大的新型城镇化住宅开发商。采用集中及标准化的运营模式,业务包含物业发展、建安、装修、物业管理、物业投资、酒店开发和管理等。
碧桂园提供多元化的产品以切合不同市场的需求。各类产品包括联体住宅及洋房等住宅区项目以及车位及商铺。
扩展资料
2017年,碧桂园实现合同销售金额5508亿元,同比增长78.3%,完成合同销售面积6606万平方米。
此外,报告期内,碧桂园实现营业收入2269亿元,毛利587.9亿元,同比增长分别达48.2%和82.4%,毛利率也同比增加4.8个百分点至25.9%,股东应占利润达到260.6亿元,增长126.3%。
业内人士分析认为,碧桂园受益于企业布局的优势,凭借重仓三四线城市,成功踏准了包括城镇化、去库存等政策利好导向,取得领先优势。但按照以往经验,“登顶”之后房企通常会采取更稳健的发展策略。
参考资料来源:百度百科-碧桂园集团
参考资料来源:人民网-碧桂园5000亿的背后和未来
碧桂园人才理念和团队价值观
一、碧桂园人才理念:以德为本,德才兼备;不拘一格,能者居上;“做事先做人,立业先立品”“想做事、能做事、做成事”;营销团队的价值观:勤奋、激情、创造、德才兼备。二、碧桂园:
1、碧桂园集团,是一家以房地产为主营业务,涵盖建筑、装修、物业管理、酒店开发及管理、教育等行业的国内著名综合性企业集团,中国房地产十强企业。下辖国家一级资质建筑公司、国家一级资质物业管理公司、甲级资质设计院等专业公司;涉及酒店、教育、等多个行业。2018年4月12日,与苏宁达成约定,在全国范围内开展商业地产的合作,2018年内约有600家苏宁小店、苏宁直营店等智慧零售业态店入驻碧桂园物业。此外,投资、金融、电商采购等也将顺势全面推进。
2、碧桂园整体的战略远景是:创造百年精典企业。具体来说包括:
1)“精”——管理精细,过程精品,理念精粹。
2)“典”——绿色典范,服务典范,行业典范。
3)“筚路蓝缕,以启山林”,发展从来不是一帆风顺,但因为坚持,历经更多风雨洗礼。其实,碧桂园也从不冀望平坦的跑道,而愿意享受的是登山后清风徐来的幸福。碧桂园深信,发展中的坎坷,多年后再回头看,可能只不过是一朵小小的浪花,而这浪花将有利于碧桂园的成长。所以,我们不断去超越,不断去创新。对于碧桂园人而言,努力工作是成功的追求,是为了让自己和家人更幸福,也是用青春和热情施展才华,实现理想,成就这份伟大的事业。
3、立足当下,碧桂园将继续配合国家发展策略,切合宏观经济环境,将碧桂园成功的商业模式及家园模式复制至更多区域,投身中国城镇化建设而不遗余力。
三、碧桂园招聘渠道都有什么
1,校园招聘:营销干将,雏鹰计划,普通校招
2.社会招聘
3.离职返聘(正常离职9个月以上,期间无不良表现,评价好)
碧桂园集团的企业文化是什么?
企业文化:
企业使命:希望社会因我们的存在而变得更加美好。
2.价值观:我们要做有良心、有社会责任感的阳光企业。
3.企业精神:对人好,对社会好。
4.服务理念:给您一个五星级的家。
5.质量方针:过程精品,人居典范。
6.人才理念:以德为本,德才兼备;不拘一格,能者居上。
7.战略愿景:创造百年精典企业。
介绍:
1.碧桂园控股有限公司创建于1992年,沐浴改革开放阳光雨露,持续发展壮大;2006年,获中国工商行政管理局认定为“中国驰名商标”。
2.碧桂园的商业模式:
核心竞争力:精品质、低成本、高速度是碧桂园的核心竞争力。
强调前期策划,精确产品定位。
制定质量标准,进行质量巡检考核,树立样板工程。
提升客户服务品质。
开发项目顺应城市化发展趋势。
产品标准化与产业链整合。
建立成本管理体系及成本考核标准。
策划、设计、报批报建等工作前置,争取较快开工。
建立集团计划管理体系及计划考核标准。
3.“筚路蓝缕,以启山林”,发展从来不是一帆风顺,但因为坚持,我们历经更多风雨洗礼。其实,碧桂园也从不冀望平坦的跑道,而愿意享受的是登山后清风徐来的幸福。
4.碧桂园深信,发展中的坎坷,多年后再回头看,可能只不过是一朵小小的浪花,而这浪花将有利于碧桂园的成长。所以,我们不断去超越,不断去创新。
5.对于碧桂园人而言,努力工作是成功的追求,是为了让自己和家人更幸福,也是用青春和热情施展才华,实现理想,成就这份伟大的事业。
6. 未来,碧桂园将一如既往,用实力承载着一家优秀民族企业为“国家富强、民族复兴、人们都能过上美好生活”而持续努力的梦想。
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