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vi手册设计思路以及总结（vi手册设计的总结）

发布时间：2023-05-16 03:35:04 稿源：创意岭阅读： 64

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于vi手册设计思路以及总结的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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本文目录:

vi怎么设计
企业VI设计有哪些技巧与方法
如何设计一本vi手册
公司vi设计思路是什么_vi设计思路怎么写
公司vi设计思路是什么？

vi手册设计思路以及总结（vi手册设计的总结）

vi怎么设计

中汇设计（专业VI设计公司）：

VI（Visual Identity）设计是企业品牌视觉形象的重要组成部分。下面是VI设计流程的简单介绍：

立项阶段：确定VI设计的目标、范围、预算、时间等项目要求。

品牌调研：了解市场和竞争对手的情况，确定自身品牌特点和定位。

VI策略规划：制定VI设计的总体策略和方案，包括主色调、字体、图案、形象等元素。

设计构思：根据VI策略规划，进行初步设计构思和草图。

设计方案：根据初步构思和草图，进一步完善设计方案，形成初步设计稿。

设计审批：将初步设计稿提交给客户审批，根据客户意见进行修改完善。

设计确认：客户确认设计稿之后，进行最终修正，形成最终设计稿。

VI手册编制：制作VI手册，详细规定VI设计的应用方式、标准、限制、保护等内容。

VI设计应用：将VI设计应用到企业各种宣传资料中，如名片、信封、海报、广告、网站等。

VI管理与维护：定期检查VI设计的应用情况，保持VI设计的统一性和连续性。

中汇设计原创VI设计作品

企业VI设计有哪些技巧与方法

企业VI设计有哪些技巧与方法：

企业标志设计不仅仅是一个图案设计，而是要创造出一个具有商业价值的符号，并兼有艺术欣赏价值。标志图案是形象化的艺术概括。设计师须以自己的审美方式，用生动具体的感性形象去描述它、表现它，促使标志主题思想深化，从而达到准确传递企业信息的目的。

企业标志设计的难点是如何准确地把形象概念转化为视觉形象，而不是简单的象什么或表示什么。即要有新颖独特的创意，表现企业个性特征，还要用形象化的艺术语言表达出来。

优秀的企业标志的设计，应该考虑注入企业深刻的思想与理念内涵，方能传达出鲜明独特优良企业形象，达成差异化战略之目的。

随着商业信息传递与科技文化交流速度加快，一切传播行为都极其讲求效率，视觉传播的文字和商业符号一样，都朝着一个共同方向发展，即要求简洁、共识，同时讲求造型美观、大方、具有个性。企业标志设计也不例外。

如何设计一本vi手册

　　1. 手册的设计稿
　　大多数企业的VI设计手册都以喷墨打印的方式出稿，发行量大或有特别要求的企业可采用印刷的方式，虽然印刷成本相对较高，但印刷的效果版面清晰、色彩准确，建议企业最好还是采用印刷方式出稿，以保证手册的页面效果。
　　2. 手册的编辑形式
　　根据企业的性质、规模大小和 VI 设计项目的繁简不同， VI手册可采用单册或多册形式。 VI 设计项目不是很多的企业，一般都采用基本要素部分和应用设计部分合编成册的方式，而那些规模较大的企业、集团公司，则可根据 VI 应用项目的类别分成几本分册，与企业“基本要素系统规则手册”一起，编制成一整套 VI 手册合集。这样，可以根据内容而选择，不致于拿起来感觉太重、太大，
　　同时也便于分类管理。
　　3. 手册的装帧设计
　　VI 手册和普通书本一样，一般都有“目录”和“前言”，有的还有“附录”和“后记”，但不管是怎样的内容和版面，是整册编辑还是分册编辑， VI 手册的整体视觉都应与该企业的VI 视觉形象风格特点保持一致。
　　4. 手册的装订
　　一般用活页式装订，也有企业的 VI 是胶装成册。手册的装订数量可根据企业的规模大小与实际需要，按统一的规格和模式制作。在现今计算机普及化的年代， VI 手册都附有一张相同内容的 CD 光盘，以便于企业 VI 实际项目的正确实施的备份保存。光盘背面的视觉形象风格，一般与手册的封面设计相协调，可安排置于手册封面或封底的内侧，如果光盘盒单独包装，则同样需要对外包装光盘盒进行统一形象设计。

vi手册设计思路以及总结（vi手册设计的总结）

公司vi设计思路是什么_vi设计思路怎么写

每一个公司都会自己的一套vi体系，如果您想让您的公司发展更加壮大的话。好的企业vi设计能够给企业带来良好的市场反馈，对市场认可度起着直接的影响。接下来先知中国品牌全案策划公司就来给企业提一些关于vi设计的建议和想法，希望对公司品牌宣传上有所帮助。其注意事项为：从实际出发，统筹兼顾。无论是撰写长期计划还是短期计划，都必须从实际出发，分析客观条件。所撰写的企业VI设计工作计划既要有前瞻性，又要留有余地，目标要科学、适中，使计划执行者通过一番努力能够完成。目标明确，表达准确。VI设计工作计划在时间、数量、质量上要力求准确，目的、任务、要求、方法、措施、步骤、分工都要具体写明，以便于执行检查。例如，在任务要求中，不能含糊、笼统地写“力争提高产品数量和质量，降低成本”，而要具体说明产量要达到多少、质量要达到什么标准、成本要降低多少等。措施方法要科学、具体，可操作性要强。

突出重点，主次分明。一段时间内要完成的事情很多，先做什么，后做什么，主要做什么，次要做什么，必须分清轻重缓急，突出重点，以点带面，点面结合，有条不紊；做到轻重结合，不能眉毛胡子一把抓。这样才有利于企业VI设计工作的全面开展，达到事半功倍的效果。少议论、不抒情。计划要求使用说明和叙述两种表达方式，写明目标、做法等即可，不需要阐述理由。

公司vi设计思路是什么？

一个成熟的公司家应当清醒地认识：VI设计绝非可有可无或仅是为公司涂脂抹粉、装点门面；公司VI视觉体系含义在于将文本格式的公司理念，最准确有用的转化成易于被人们辨认、回忆并接受的一种视觉符号体系；与文本格式的体系中存在有语法、修辞等规矩相同，在视觉格式体系里也有着自个独立的法则和标准。关于寻求持续开展的公司来讲，一个成功的VI设计体系的树立无疑是该公司的无形资产的一个主要组成有些，不行动辄改弦易张。而一个不成功或是差劲的VI设计，关于这个公司、效劳于这个公司的职工、这个公司的股东、这个公司的客户或是消费者来说都是一种违法。

公司VI设计体系以树立公司的理念辨认为根底，能将公司的运营理念、运营政策、公司任务、公司价值观，公司哲学、公司文明、运行机制、公司特征以及将来开展的方向，使之演绎为视觉符号或符号体系。

以上就是关于vi手册设计思路以及总结相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。