杭州上城区干部任免名单公示（杭州上城区干部任免名单公示公告）

大家好！今天让创意岭的小编来大家介绍下关于杭州上城区干部任免名单公示的问题，以下是小编对此问题的归纳整理，让我们一起来看看吧。

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本文目录:

• 1、上城区副区长临海人是谁

• 2、上城区分局李洪岗什么职务

• 3、浙江省人民代表大会常务委员会关于杭州市部分行政区划调整有关人民代表大会若干问题的决定

• 4、武汉2020浙江省杭州市上城区教育局所属事业单位需要招聘29名教师公告 ？

一、上城区副区长临海人是谁

姚洪华，现任杭州市上城区副区长。男，汉族，1980年出生，硕士研究生。 曾任杭州市江干区委办公室副主任，杭州市江干区闸弄口街道党工委副书记、办事处主任，湖北省恩施州政府副秘书长、州扶贫办副主任，湖北省恩施市委常委、副市长（挂职），杭州市上城区九堡街道党工委书记等职。

二、上城区分局李洪岗什么职务

上城区分局李洪岗，是浙江省杭州市公安局上城分局的一名副局长。作为公安局的领导干部，他主要负责领导和协调上城区分局的工作，在保护社会稳定和维护公共安全方面发挥着重要作用。他具有丰富的公安工作经验和扎实的安全工作理论知识，并通过不断积累实战经验和自我提升，逐渐成为了公安工作的骨干力量之一。在职务履行中，李洪岗始终坚持以人民为中心的工作导向，注重促进警民关系的良好发展，力求打造出一个更加安全、和谐、稳定的社区环境。

三、浙江省人民代表大会常务委员会关于杭州市部分行政区划调整有关人民代表大会若干问题的决定

一、新的杭州市上城区、拱墅区新一届人民代表大会代表于2021年下半年全省县乡两级人民代表大会代表换届选举时依法选举产生。

在新的上城区、拱墅区新一届人民代表大会产生前，由原上城区、江干区选出的区人大代表仍在新的上城区的，原下城区、拱墅区选出的区人大代表仍在新的拱墅区的，其代表资格继续有效，分别召开两个区的人民代表大会会议，依法产生新的上城区、拱墅区人大常委会组成人员，选举产生新的政府、监察委员会、法院、检察院领导人员，依法审议决定新的行政区域内属于本级人民代表大会职权范围内的事项，行使职权至新一届人民代表大会产生为止。二、新的杭州市余杭区和临平区、钱塘区新一届人民代表大会代表在2021年5月底前选出。

成立新的余杭区和临平区、钱塘区新一届人民代表大会筹备组，分别负责筹备本行政区新一届人民代表大会的相关事宜，召集新一届人民代表大会第一次会议。

分别设立选举委员会，在筹备组领导下主持新一届人民代表大会代表的选举；分别设立代表资格审查委员会，审查新一届人民代表大会代表的选举是否符合法律规定，并报筹备组公布代表名单。选举委员会和代表资格审查委员会组成人员由新一届人民代表大会筹备组任命。

新的余杭区和临平区、钱塘区新一届人民代表大会任期至2026年全省新一轮县乡人大换届选举产生新的人民代表大会为止。三、新的上城区人民代表大会代表名额为345名；新的拱墅区人民代表大会代表名额为341名；新的余杭区人民代表大会代表名额为312名；临平区人民代表大会代表名额为293名；钱塘区人民代表大会代表名额为232名。四、新的上城区人民代表大会常务委员会组成人员名额为37名；新的拱墅区人民代表大会常务委员会组成人员名额为37名；新的余杭区人民代表大会常务委员会组成人员名额为35名；临平区人民代表大会常务委员会组成人员名额为35名；钱塘区人民代表大会常务委员会组成人员名额为35名。五、本决定自公布之日起施行。

四、武汉2020浙江省杭州市上城区教育局所属事业单位需要招聘29名教师公告 ？

2020浙江省杭州市上城区教育局所属事业单位需要招聘29名教师公告

杭州市上城区教育局所属浙江省杭州第十中学等20家财政补助事业单位，因工作需要，公开招聘教职工30名。根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》(杭人政〔2006〕5号)和《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序(试行)》(杭人社发〔2014〕380号)等文件规定，现就有关事项公告如下：

一、招聘单位情况

参加本次招聘的事业单位，经费形式均为财政全额拨款，参加本次招聘被聘用的人员均列入事业编制。各招聘单位、岗位、人数、条件及其他情况详见附件1《杭州市上城区教育局所属事业单位2023年12月公开招聘教职工计划》(以下简称“计划”)。

二、招聘对象和条件

(一)招聘对象

教师类岗位招聘对象为以下三类人员：

1.在职教师，指在职在编公办教师或非事业编制教师。

“在职在编公办教师”必须符合下列情形之一：(1)具有中级及以上职称并取得区县级及以上综合性荣誉的优秀教师;(2)研究生学历并具有硕士及以上学位;(3)杭州市区(指上城区、下城区、江干区、拱墅区、西湖区、高新(滨江)区、钱塘新区、萧山区、余杭区，下同)中小学幼儿园在职在编公办教师。

非事业编制教师指具有杭州市户籍且在杭州市区中小学校或幼儿园(不含培训机构)任教的教师。

应届毕业生，指列入国家统一招生计划(不含委培生、定向生)普通高等院校应届毕业生(2021届及尚未初次就业的2020届毕业生，下同)。“应届毕业生”必须符合下列情形之一：(1)毕业研究生;(2)普通高校综合成绩排名前50%的本科毕业生;(3)浙江师范大学、杭州师范大学、浙江外国语学院、浙江音乐学院具有留杭资格的毕业生;(4)杭州市生源毕业生;(5)普通高校学前教育专业本科毕业生;(6)普通高校特殊教育专业本科毕业生。另，2018年12月26日至2023年12月25日期间取得国(境)外学位并完成教育部学历、学位认证，具有杭州市户籍或硕士及以上学位的留学回国人员，未落实工作的，可按应届毕业生报考。社会人员，指具有杭州市户籍，本科及以上学历、学位，目前不从事教师工作的人员。

(二)招聘条件

除符合上述招聘对象范围外，应聘人员还必须符合下列条件：

1.具有中华人民共和国国籍。

2.遵纪守法，热爱教育事业，有良好的社会公德和职业道德。

3.具有适应岗位要求的身体条件。

4.年龄在35周岁以下(1985年7月1日以后出生)，具有高级职称的可放宽到45周岁(1975年7月1日以后出生)。

5.具备岗位所需的任职资格、职业(执业)资格及技能要求：报考教师岗位需具有适用的教师资格证和普通话等级证书(应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上)。其中，(1)2020届和2021届毕业生报考教师岗位暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，但在报到录用前必须取得国家教师资格考试合格证明和普通话等级证书;(2)其他招聘对象报考教师岗位，必须具备适用的教师资格证书和普通话等级证书。

6.具有岗位要求的学历及专业、专业技术职称和资历。

7.具备招聘岗位要求的其他资格条件。

(三)注意事项

1.在全日制普通高校脱产就读的非2023年应届毕业的专升本人员、研究生不能以原已取得的学历、学位证书报考。

2.国(境)外留学回国人员报名时，应出具教育部中国留学服务中心国外(境外)学历、学位认证书。

三、报名与资格审查

(一)报名

本次招聘报名采用现场报名方式进行。

1.报名时间：2023年12月21日至23日(上午8:30—11:00，下午13:30—16:30)。

2.报名地点：各招聘单位报名(具体地址见附件1)，考生选择其中一天完成报名即可。

3.报名方法：应聘者在规定的时间内持报名所需材料(见附件2《报名所需材料清单》)到现场报名。现场资格审查通过的,领取准考证。本次招聘只接受本人现场报名，不接受委托报名。

4.在职教师报名须出具经原单位签字、盖章的同意报考证明。

5.在本次招聘过程中，每位应聘者限报一个岗位。报考两个及以上岗位的，取消该考生报考资格。

6.本次招聘推出的面向应届毕业生的幼儿教师岗位将采取统一招考的方式进行。考生需要在报名阶段确定自己的报考意向岗位，但所有应届幼儿教师岗位将统一笔试和面试，即笔试结束后，根据笔试成绩的高低，按照应届幼儿教师岗位总数1:3的比例确定面试入围名单。面试结束后，在面试合格者中根据总成绩的高低，按照应届幼儿教师岗位总数1:1的比例确定最终入围名单。进入最终入围名单的考生将按照报名时的意向岗位进行录取。如果意向岗位已经录满，则根据总成绩从高到低的顺序，由入围考生自主选择区内其他未录满的幼儿园，直至全部录取完毕。确定拟录取名单后，须经过体检、政审考核合格并进行公示后，方可办理正式录用手续。

在职教师报考幼儿教师分岗位进行报名、笔试、面试和录取。

(二)调整报名(补报名)

2023年12月23日报名结束后，12月24日在上城教育微信公众号公布各个岗位的报名情况。报考人数不足招聘计划3倍的岗位，应聘者可在12月25日中午12点前进行调整报名或补报名,其余岗位不得改报。调整报名(补报名)仍采取现场报名的方式进行。

(三)公布不开考岗位和核减岗位情况

2023年12月25日下午在杭州教育网上公布不开考岗位和核减岗位情况。经调整报名(补报名)后，报考人数仍不足招聘计划3倍的岗位，原则上不开考或者酌情核减招考计划。

注意事项：

报考人员提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，与身份证、户口簿、学历(学位)证书、专业技术资格证书、职(执)业资格证书等相关证件(证明)原件一致。凡弄虚作假的，一经查实，取消考试资格或聘用资格。岗位要求的“工作经历”以签订的劳动(聘用)合同、社保缴费记录及其他有效证明为准，在全日制普通高校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。招聘计划中要求所涉及的工作经历以劳动(聘用)合同、社保记录为准，有关工作时间的计算截止日期为2023年12月31日。

考试包括笔试与面试，笔试占总成绩的45%，面试占总成绩的55%。

笔试

笔试时间：2023年1月3日上午9:00-11:00

笔试地点：浙江省杭州第十中学(杭州市皮市巷158号)

考生必须凭准考证和身份证(两证缺一不可)参加笔试。

本次考试不指定考试大纲和参考用书，不举办也不授权或委托任何单位举办任何形式的培训班。

2023年1月6日开始考生本人可通过“上城教育”微信公众号查询笔试成绩。

对分数有疑义的，可在2023年1月6日至7日进行查分。查分申请由考生本人向招聘单位提出，招聘单位核实、汇总后报区教育局，由区教育局统一到市教育局进行查分。1月8日，考生本人可通过“上城教育”微信公众号查询笔试成绩排名。

2.面试

笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分，按招聘计划1:3的比例确定参加面试人选。不足1:3比例的，按该岗位笔试实际参考人员确定面试对象。面试方式、时间和地点另行通知。

面试成绩满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入考察、体检对象。

面试结束后，在面试成绩合格人员中，笔试和面试成绩按比例折合成总成绩，从高分到低分，按1:1的比例确定体检考察对象(总成绩相等时，以面试成绩高的排位在前)。

五、体检与考察

体检和考察工作由招聘单位负责组织实施。体检标准按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。体检费用个人自理。体检合格人员进入考察，考察标准参照《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发〔2013〕2号)相关规定执行。

体检、考察的时间和地点另行通知。

六、公示及聘用

招聘单位根据考试、考察和体检结果择优确定拟聘用人员，拟聘用人员名单在杭州教育网(www.hzedu.gov.cn)、杭州上城门户网站(www.hzsc.gov.cn)公示七个工作日。公示期内无异议的，在公示结束后，按规定办理相关手续，签订聘用合同。

拟聘用人员逾期不能报到的，或2021届毕业生未能在2023年8月31日前取得相应的学历学位证书，或2023年尚未初次就业的毕业生被发现已初次就业的，或2020届和2021届毕业生不能在报到录用前提供国家教师资格考试合格证明和普通话等级证书(招聘条件第5条第1款)的，或发现有其他不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

报名时暂不要求提供教师资格证的普通高校应届毕业生毕业后两年内不能取得适用的教师资格证的，解除聘用关系。

七、其他说明

1.专业条件参考《全国普通高等学校本科专业目录(2008年)》、《普通高等学校本科专业目录(2012年)》、《普通高等学校本科专业目录(2023年)》、《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录(2008年)》(附件4)。

2.对应聘人员违纪违规行为的认定和处理，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

3.应聘人员参加考试，必须严格遵循本次招聘考试相关的疫情防控指引要求(见附件5)。

本公告由杭州市上城区教育局负责解释。

政策咨询电话：各招聘单位(见附件1);区教育局：(0571)87802200，87822585，87822590

监督投诉电话：(0571)87011437，87826313

杭州市上城区教育局

2023年12月10日

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以上就是关于杭州上城区干部任免名单公示相关问题的回答。希望能帮到你，如有更多相关问题，您也可以联系我们的客服进行咨询，客服也会为您讲解更多精彩的知识和内容。

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